.

KOMPETENCJE SPOŁECZNE PRACOWNIKÓW PODMIOTÓW LECZNICZYCH

Szanowni Państwo.

Uprzejmie proszę o wypełnienie poniższej ankiety przygotowanej wyłącznie do celów naukowych. Przygotowana ankieta ma na celu udzielenie odpowiedzi dotyczącej kompetencji społecznych pracowników podmiotów leczniczych. Ankieta jest całkowicie anonimowa. Uprzejmie proszę o udzielenie szczerych odpowiedzi i z góry dziękuję za poświęcony czas na wypełnienie ankiety.

Dziękuję za udział w badaniu i wypełnieniu ankiety!

Zabezpieczony
Survio
Stwórz ankietę

Płeć

Wiek

Staż pracy

Stanowisko

Premia przyczynia się do większej efektywności pracy.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Pochwały przyczyniają się do większej efektywności pracy.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Satysfakcja z wykonywanej pracy jest ważna.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Jestem zadowolona/y z wykonywanej przeze mnie pracy.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Praca i kontakt z ludźmi dodają energii do działania.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Rozmowa z pacjentem wykracza poza tematy medyczne.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Łatwo nawiązuję kontakty interpersonalne.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Rozmowa z pacjentem jest istotna w procesie leczenia.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Doznałam/-em przykrych wspomnień związanych z pracą.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Lęk ogranicza działanie człowieka na każdej płaszczyźnie życia.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

W domu rozmyślam nad pracą.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Lęk i stres motywują do pracy.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Zwracam uwagę na ton głosu podczas rozmowy z pacjentem.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Zwracam uwagę na wykonywane przeze mnie gesty podczas rozmowy z pacjentem.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Uważam, że dotyk odgrywa ważną rolę w relacjach interpersonalnych.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Staram się przewidzieć reakcję chorego na otrzymaną informację.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Potrafię przyjąć krytykę.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Potrafię wczuć się w sytuację chorego.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Szanuję decyzję pacjenta.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Potrafię wyrażać swoją opinię.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Potrafię nakłonić pacjenta do zmiany zdania.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Jestem świadom/a swoich kompetencji zawodowcyh.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Wykorzystuję swoje doświadczenie zawodowe podczas kontaktów interpersonalnych.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Jestem świadom/a swoich wad.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Pracuję nad swoimi wadami, by być lepszym pracownikiem i człowiekiem.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Panuję nad emocjami.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Problemy osobiste wpływają na pracę zawodową.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Należy zachować dystans wobec chorego.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.

Wraz z stażem pracy zmniejsza się mój poziom empatii względem chorego.

0
Całkowicie się nie zgadzam.
Całkowicie się zgadzam.
Stwórz ankiety online za darmo ✓ Survio pomoże Ci