AIdAF Yearbook 2015

Gentile Associato,

il presente questionario è finalizzato a raccogliere una serie di dati ed informazioni sulle aziende associate che verrano utilizzate in forma aggregata all'interno del progetto di ricerca "AIdAF Yearbook 2015" sul tema della Internazionalizzazione delle Imprese Familiari.

Il documento è composto da 23 domande, alcune delle quali con possibilità di risposta multipla.

Le domande contrassegnate dal simbolo * sulla destra sono obbligatorie.

Nel ringraziarvi anticipatamente per la collaborazione, vi invitiamo a contattarci in caso di dubbi o chiarimenti al seguente indirizzo email: ufficiostudi@aidaf.it oppure telefonando allo 02 7601 5237 facendo riferimento alla Dott.ssa Giulia Sartorelli - Responsabile Ufficio Studi AIdAF -.

Protetto

Survio

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AIdAF Yearbook 2015

Nome dell'azienda:

Generazione/i attualmente coinvolta/e in azienda:

Azionariato appartenente alla famiglia/e

Ruoli all'interno della Capogruppo

Specificare quali dei ruoli indicati nella domanda precedente sono ricoperti da un'unica persona (solo per i componenti della Famiglia/e)

Key Company Data - Fatturato

Key Company Data - Dipendenti

Key Company Data - Investimenti in Ricerca & Sviluppo

Paesi Serviti

Eventuali note sulla presenza all'estero dell'azienda

Fatte 100 le controllate estere, il ruolo di CEO è attualmente ricoperto da?

Nella vostra organizzazione a chi riportano i responsabili delle controllate estere?

Quali sono in ordine di importanza le motivazioni per i vostri investimenti produttivi all’estero?

Fatto 100 il numero degli investimenti per l'ingresso in un nuovo mercato, indicare in % in quanti casi l'investimento è avvenuto attraverso operazioni:

Fatto 100 il numero delle operazioni all’estero con una controparte (M&A, JV, accordi, ….), indicare in quanti casi la controparte era rappresentata da:

Quali sono state le forme di finanziamento che hanno segnato prevalentemente la vostra crescita all’estero?

Nella vostra attività all’estero vi avvalete attualmente del supporto delle seguenti realtà?

Sono previsti investimenti all’estero nei prossimi 3 anni?

In caso affermativo, indicare le aree geografiche in cui verranno fatti gli investimenti e l'ambito (produttivo, logistico, commerciale/post-vendita, R&D, altro):

Esiste un Talent Management Program formalizzato per la gestione dei talenti a livello di gruppo?

Dal punto di vista informatico, l’azienda ha adottato un sistema gestionale (Enterprise Resource Planning) unico all’interno dell'intero gruppo?

Quanto è prioritario l’IT nel miglioramento dell’organizzazione a livello internazionale?

Per le nuove generazioni che entrano in azienda, esiste una policy interna che imponga un periodo di esperienza all’estero? (all’interno o all’esterno dell’azienda)