Beginnen met het verzamelen waardevolle antwoorden vandaag.

Maak deze enquête

Werknemersvertrek enquête

Geachte Heer / Mevrouw,

Dank u voor ons te bezoeken.

Door het invullen van deze 5-10 minuten durende enquête, helpt u on de beste resultaten te behalen.

1 Wat zijn, in uw eigen woorden, 3 belangrijke redenen voor het verlaten van het bedrijf?
Vereist antwoord

1500 tekens resterend

2 Hoe effectief zijn uw vaardigheden gebruikt toen u met ons werktte?
Vereist antwoord

3 Hoe makkelijk was het om de middelen te krijgen die u nodig had om uw werk goed te doen bij dit bedrijf?
Vereist antwoord

4 Hoeveel ruimte voor professionele groei had u bij dit bedrijf?
Vereist antwoord

5 Hoe goed bent u betaald voor het werk dat u deed met ons?
Vereist antwoord

6 Hoe eerlijk bent u behandeld door uw leidinggevende bij dit bedrijf?
Vereist antwoord

7 Hoe consistent heeft uw begeleider u beloont voor uw harde werk?
Vereist antwoord

8 Hoe realistisch waren de verwachtingen van uw leidinggevende?
Vereist antwoord

9 Hoe redelijk waren de beslissingen van uw leidinggevende?
Vereist antwoord

10 Hoe vaak heeft uw leidinggevende geluisterd naar de standpunten van de werknemers bij het ​​nemen van beslissingen?
Vereist antwoord

11 Hoe gemakkelijk was het voor werknemers om het niet eens te zijn met de beslissingen van uw leidinggevende?
Vereist antwoord

12 Hoe goed behandeld uw leidinggevende de problemen van werknemers?
Vereist antwoord

13 Hoe goed werkten de leden van uw team samen om doelstellingen en deadlines te halen?
Vereist antwoord

14 In een normale week, hoe vaak heb je gestresst gevoeld op het werk?
Vereist antwoord

15 Hoe makkelijk was het om uw werk en privé-leven in evenwicht te brengen tijdens het werken met ons?
Vereist antwoord

16 Hoe veilig voelde u zich op de werkvloer van uw werkgever?
Vereist antwoord

17 Hoe comfortabel was uw werkgevers' werkomgeving?
Vereist antwoord

18 Was uw werkgevers' werkomgeving positief, negatief of neutraal?
Vereist antwoord

19 Was uw werkgevers' ziektekostenverzekering plan beter, slechter of ongeveer hetzelfde als die van andere werkgevers?
Vereist antwoord

20 Beschrijf In een paar korte woorden welke acties we kunnen ondernemen om een ​​betere werkplek te bouwen?
Vereist antwoord

1500 tekens resterend

21 Over het geheel genomen, vondt u de samenwerking met ons leuk, had u een afkeer of was het onverschillig?
Vereist antwoord