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Qu’est-ce qui vous motive ?
Quelques questions sur ce qui vous motive chez [nom de l’entreprise], ce qui vous freine et ce qui vous donnerait envie de rester. Personne ne saura qui a écrit quoi : seuls les grands thèmes seront partagés avec l’équipe. Moins de 2 minutes.
Facteurs de motivation des employés
Pour qui
Les employeurs qui veulent savoir ce qui retient leurs collaborateurs, au-delà du salaire.
Qui répond
Vos employés, de façon anonyme. Sept questions.
Ce que vous verrez
- Ce qui motive le plus vos employés, selon eux et non selon vos suppositions
- Ce qui les empêche de travailler au mieux
- Un score de recommandation à suivre d’année en année
Comment obtenir de bonnes réponses
- Envoyez ce questionnaire en dehors de la période des entretiens salariaux. Pendant cette période, les réponses portent sur le salaire.
- Préservez l’anonymat et ne présentez pas séparément les résultats des petites équipes.
- Interrogez tous les niveaux, pas seulement ceux qui prennent la parole en réunion.
- La fiche de paie indique combien vous versez. Elle ne dit pas pourquoi les employés restent, et supprimer le mauvais élément pour économiser est le meilleur moyen de le découvrir.
Catégories de modèles
Evaluation excellent on 
Survio est un logiciel de sondage pour tous.
Préparer votre sondage sera un jeu d'enfant grâce à nos modèles de questionnaires. Profitez d'un précieux retour d'informations sans déployer beaucoup d'efforts.
Ce qu'ils ont dit de nous
