1. Seriez-vous des nôtres ?

Sélectionnez une réponse

Certainement pas
Probablement pas
Pas sûr
Probablement
Certainement

2. Quel type de voyage vous tente ?

Sélectionnez jusqu’à 2 réponses

Nature et randonnée
Ville, musées et culture
Sites historiques
Détente, spa ou plage
Sport et aventure
Moments tous ensemble

3. Qu’est-ce qui compte le plus pour vous pendant un voyage ?

Faites glisser les éléments pour modifier l’ordre, du plus important au moins important.

Prix
Confort du trajet
Qualité de l’hébergement
Temps libre au programme
Restauration

4. Combien de jours ?

Sélectionnez une réponse

Un jour
Deux jours
Trois jours
Quatre jours ou plus

5. Quand seriez-vous disponible ?

Sélectionnez une ou plusieurs réponses

Au printemps
En été
Au début de l’automne
À la fin de l’automne ou en hiver
De préférence le week-end
Uniquement en semaine

6. Combien seriez-vous prêt à payer pour ce voyage ?

Sélectionnez une réponse. Montants en [currency].

Jusqu’à 50
De 51 à 100
De 101 à 200
201 à 300
Plus de 300
Quelqu’un d’autre paierait

7. Souhaitez-vous ajouter quelque chose ?

500

Préférences pour un voyage en groupe

Pour qui

Toute personne qui organise un voyage pour un groupe : entreprise, club, école ou groupe d’amis. Demandez leur avis avant de réserver quoi que ce soit.

Qui répond

Les personnes qui partiraient avec vous, en 2 minutes, sur leur téléphone.

Utiliser un modèle

Ce que vous verrez

Combien viendraient vraiment, car ce n’est jamais le nombre de personnes qui ont dit oui dans la conversation
Quand chacun serait disponible, car c’est la raison la plus fréquente pour laquelle un voyage échoue
Quel type de voyage les tente et pour combien de jours
Combien chacun serait prêt à payer

Comment obtenir de bonnes réponses

Demandez les disponibilités avant toute autre chose. La plupart des voyages en groupe échouent à cause du calendrier, pas du programme.
Proposez des fourchettes de prix avant d’avoir un devis. Si vous annoncez d’abord un montant, ce sera la seule réponse que vous obtiendrez.
Envoyez un seul lien au lieu de tout gérer dans une conversation de groupe. Les réponses s’y perdent et vous finissez par les compter à la main.
Fixez une date butoir. Sans elle, vous relancerez encore quatre personnes la semaine précédente.

Ce qu'ils ont dit de nous

Un manager marketing, un spécialiste RH et un directeur commercial partagent leur expérience avec Survio.

Travailler avec les questionnaires dans Survio est vraiment simple, autant pour ceux qui les créent que pour ceux qui les remplissent. Grâce à cela, nous disposons d'une quantité d'informations suffisante sur le marché et les clients pour mieux pouvoir préparer nos produits.

Ophelia T. Responsable marketing

Il ne me faut que quelques minutes pour créer le questionnaire. En tant que responsable RH, j'apprécie cette possibilité de recueillir des données, d'automatiquement analyser les réponses et d'afficher les réponses clairement dans des rapports.

Philippe C. Spécialiste RH

Nous avons besoin de savoir ce que nos clients pensent de nos produits et Survio nous le permet. Nous utilisons essentiellement les fonctions avancées pour le partage, la personnalisation du questionnaire et l'intégration dans notre workflow.

Francois B. Directeur commercial

C'est bien plus qu'un modèle! Vous obtiendrez également une plateforme de sondage en ligne qui vous aidera à recueillir des données et à mieux les comprendre.

Créer un questionnaire dès maintenant