.

Řízení pracovního výkonu

Dobrý den, dotazník slouží k účelu sběru dat do mé Diplomové práce- Řízení pracovního výkonu ve vybrané organizaci. 

Dotazník je anonymní a výsledky odpovědí budou použity pouze k výzkumné části Diplomové práce. 

Děkuji za Váš čas a ochotu vyplnění dotazníku.

Maťková Lucie

Zabezpečeno
Řízení výkonu zaměstnanců
1

Uveďte prosím Vaše pohlaví

2

Do jaké věkové kategorie se řadíte?

3

Jaká je Vaše pracovní pozice

4

Jak dlouho pracujete zde v organizaci?

5

Co Vás motivuje k lepšímu pracovnímu výkonu:

Vyberte jednu nebo více odpovědí
6

Je nastavení dosavadních benefitů dostatečné?

Vyberte jednu nebo více odpovědí
7

Je Váš pracovní výkon dostatečně ohodnocen?

8

Které z faktorů jsou pro Vás nejvíce důležité?

Vyberte jednu nebo více odpovědí
9

Jak jste spokojeni se systémem odměňování v jednotlivých oblastech:

Vyberte jednu odpověď v každém řádku
10

Jak vnímáte hodnocení Vašeho výkonu?

11

Jak jste spokojen/a se seznámením pracovní role, kterou vykonáváte?

12

Důvody proč jste spokojen/á či nespokojen/á s hodnocením Vašeho výkonu.

13

Jak jste spokojen/a s komunikací se stavbyvedoucím či stavebními mistry?

14

Je pro Vás důležité dostávat pravidelně zpětnou vazbu o Vašem výkonu?

15

Jaké možnosti dalšího vzdělávání a rozvoje v organizaci využíváte, nebo máte v plánu využívat.

Vyberte jednu nebo více odpovědí
Vytvořit dotazník