.

Intuïtief handelen in de Wmo-praktijk

Neem alstublieft een paar minuten tijd om de volgende enquête in te vullen!

De eerste 10 vragen gaan over Intuitie, hierna volgen 3 vragen over een persoonlijke ervaring en de enquete sluit af met een 3 vragen over de werkwijze die jullie momenteel hanteren.

Hartelijk dank!

Beveiligd
Survio
1

Wat versta jij onder intuïtie of ‘onderbuikgevoel’ in je werk?

2

In welke situaties vertrouw jij (deels) op je intuïtie?

meerdere antwoorden mogelijk
3

Wat helpt jou om op je intuïtie te durven vertrouwen?

meerdere antwoorden mogelijk
4

Wat belemmert jou om op intuïtie te vertrouwen?

Meer antwoorden mogelijk
5

Vind je dat intuïtie een belangrijke rol speelt in het nemen van beslissingen in de Wmo-praktijk?

Links = niet zo belangrijk Rechts = heel erg belangrijk
6

Hoe vaak heeft jouw intuïtie je geholpen in een lastige situatie op het werk?

Links = niet zo vaak Rechts = heel erg vaak
7

Heb je ooit spijt gehad van een beslissing die je puur op intuïtie hebt genomen?

8

Hoe zou je jouw intuïtieve vaardigheden beoordelen op een schaal van 1 tot 10?

9

Vind je dat intuïtie vaker voorrang moet krijgen boven strikte protocollen in de Wmo-praktijk?

10

Ben je van mening dat intuïtie kan worden ontwikkeld door training en ervaring?

De volgende 3 vragen gaan over een eigen ervaring.

11

Beschrijf één moment waarop jij handelde op je intuïtie

Wat voelde je? Wat besloot je te doen? Hoe liep dat af?
12

Hoe voelde het om op je intuïtie te handelen?

Kies één of meer antwoorden
13

Zou je in de toekomst vaker op je intuïtie willen of durven vertrouwen? Waarom wel of niet?

De volgende 3 vragen gaan over de werkwijze van het Reach Out Team die jullie momenteel hanteren.

14

Wat vind jij goed aan de huidig opgestelde werkwijze?

15

Wat mis jij of zou jij graag anders zien aan de werkwijze?

ruimte voor inschatting, ruimte voor afwijken, onderbouwing intuïtieve keuzes.
16

Wat zou jou helpen om intuïtieve keuzes makkelijker uit te voeren?

Denk aan: intervisie, reflectie, feedback, rol van leidinggevende, speciaal kopje in de rapportage voor verantwoording

Bedankt voor het invullen, vergeet de enquête niet te versturen!