.

Enquête: Leercultuur, Veiligheid en Werkdruk – Locatie Heertgank 15

Geachte Heer / Mevrouw, neem alstublieft een paar minuten tijd om de volgende enquête in te vullen.

Beveiligd
1

1. Vind je het belangrijk om betrokken te worden bij beslissingen op je werk?

Kies één of meer antwoorden
2

Toelichting (optioneel):

3

2. Heb je het idee dat jouw mening er toe doet?

Kies 1 antwoord
4

Toelichting (optioneel):

5

3. Voel jij je vrij om je mening te geven binnen het team, ook als je weet dat er mogelijk weerstand is?

Kies 1 antwoord
6

Toelichting (optioneel):

7

4. Geven collega’s elkaar feedback?

Kies één of meer antwoorden
8

Toelichting (optioneel):

9

5. Staan jouw collega’s open voor feedback?

Kies 1 antwoord
10

Toelichting (optioneel):

11

6. Wordt er in jouw team geleerd van gemaakte fouten?

Kies 1 antwoord
12

Toelichting (optioneel):

13

7. Is er ruimte om fouten te maken?

Kies 1 antwoord
14

Toelichting (optioneel):

15

8. Hoe ervaar je de werkdruk op dit moment?

Kies één of meer antwoorden
16

Toelichting (optioneel):

17

9. Worden er fouten gemaakt door (te) hoge werkdruk?

Kies 1 antwoord
18

Toelichting (optioneel):

19

10. Beïnvloedt de werkdruk de ruimte om te leren?

Kies 1 antwoord
20

Toelichting (optioneel):

21

11. Op welke manier praat jij het liefst met collega’s over inhoudelijke zaken?

Kies 1 antwoord
22

Toelichting (optioneel):

23

12. Staat jouw team open voor vernieuwing binnen het werk of het team?

Kies 1 antwoord
24

Toelichting (optioneel):

25

Wil je verder nog iets delen dat in deze vragenlijst niet aan bod is gekomen?