Inégalités de revenus et pratiques discriminatoires sur le marché du travail

1

Quel est votre genre ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Homme

Femme

Autre

2

Quel est votre âge ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

3

Quel est votre secteur d'activité ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

4

Quel est votre poste actuel ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Employé(e)

Cadre

Dirigeant(e)

Autres

5

Etes-vous satisfait(e) de votre rémunération actuelle ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

6

Pensez-vous que les écarts de rémunération entre les hommes et les femmes existent dans votre secteur d'activité ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

7

Si vous avez répondu "oui" à la question précédente, pensez-vous que ces écarts sont justifiés ? Pourquoi ou pourquoi pas ?

8

Avez-vous déjà été témoin ou victime de pratiques discriminatoires sur le lieu de travail basées sur le genre, l'âge, l'ethnie, etc. ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

9

Si oui, veuillez décrire brièvement la nature de ces pratiques discriminatoires.

10

Pensez-vous que des critères autres que les compétences professionnelles influencent les décisions de recrutement et de promotion dans votre secteur d'activité ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

11

Votre entreprise propose-t-elle des formations ou des initiatives pour sensibiliser ses employés aux questions d'équité et de diversité ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

12

Pensez-vous que l'accès à des avantages tels que les congés parentaux, les congés maladie payés, etc., est équitablement distribué dans votre entreprise ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

13

Votre entreprise favorise-t-elle activement la diversité et l'inclusion dans le recrutement et la promotion ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

14

Avez-vous remarqué des différences dans la manière dont les avantages sociaux sont distribués en fonction du niveau hiérarchique dans votre entreprise ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

15

Êtes-vous satisfait(e) des perspectives d'avancement professionnel au sein de votre entreprise ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

16

Pensez-vous que les inégalités de revenus pourraient influencer vos décisions professionnelles ou vos perspectives d'avenir ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

17

Avez-vous déjà participé à des initiatives ou des programmes visant à promouvoir l'égalité des chances et l'inclusion sur votre lieu de travail ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

18

Pensez-vous que les opportunités de formation et de développement professionnel sont également accessibles à tous les employés, quel que soit leur profil ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

19

Votre entreprise dispose-t-elle d'un processus formel pour signaler les cas de discrimination ou d'injustice au travail ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

20

Avez-vous déjà été confronté(e) à des questions sur votre état civil, votre situation familiale ou vos projets de maternité/paternité lors d'un entretien d'embauche ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

21

Avez-vous déjà été témoin ou victime de stéréotypes ou de préjugés liés à votre origine ethnique, votre religion ou votre langue maternelle lors d'un processus de recrutement ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

22

Avez-vous déjà été confronté(e) à des barrières linguistiques ou culturelles lors de processus de recrutement, comme des préférences pour des candidats de certaines nationalités ?

Choisissez une ou plusieurs réponses

Oui

Non

23

Pouvez-vous décrire une expérience personnelle où vous avez ressenti avoir été discriminé(e) lors d'un processus de recrutement, et comment cela a affecté votre perception du marché du travail ?