.

Dotazník: Pohled manažerů na digitální gramotnost a starší pracovníky

Dobrý den, věnujte prosím několik minut svého času vyplnění následujícího dotazníku.

Zabezpečeno
Pohled manažerů na digitální gramotnost u starších pracovníků (ve věku 50 let a více) ve Vaší organizaci
1

O Vás jako manažerovi

Pohlaví
2

Jaký je Váš věk?

Vyberte odpovídající možnost.
3

Obor působnosti, činnosti Vaší organizace

Vyberte jednu nebo více odpovědí
4

Délka Vaší manažerské praxe

Vyberte jednu nebo více odpovědí
5

Řídíte nebo dozorujete zaměstnance starší 50 let?

Vyberte jednu nebo více odpovědí
6

Jak hodnotíte úroveň digitální gramotnosti starších pracovníků ve Vaší organizaci?

Vyberte jednu nebo více odpovědí
7

Souhlasíte s následujícími výroky?

Pokud souhlasíte, zaškrtněte políčko.
8

Jak často nabízíte školení zahrnující digitální dovednosti pro starší zaměstnance ve Vaší organizaci?

Popište krátce.
9

Jaké překážky brání starším zaměstnancům v účasti na digitálním školení?

Vyberte jednu nebo více odpovědí
10

Jak vnímáte přínos digitální gramotnosti pro pracovní výkon starších zaměstnanců?

Vyberte odpovídající možnost.
11

Jaké jsou největší výzvy při zařazování starších zaměstnanců do digitálního prostředí?

Vyberte všechny, které se Vám zdají relevantní.
12

Jaké jsou Vaše zkušenosti se zdokonalováním digitálních dovedností starších zaměstnanců?

Popište, jak tyto zkušenosti ovlivnily Vaše postupy v organizaci.
13

Jakou podporu poskytuje Vaše organizace pro rozvoj digitální gramotnosti starších zaměstnanců?

Vyberte odpovídající možnost.
14

Jak důležité považujete začleňování digitálních dovedností do pracovního procesu pro růst Vaší organizace?

Vyberte odpovídající možnost.
15

Jaká opatření byste navrhovali pro zlepšení digitální gramotnosti starších zaměstnanců ve Vaší organizaci?

Vyberte všechna opatření, která by podle Vás mohla přispět k zlepšení situace.
16

Máte nějaké dodatečné poznámky nebo návrhy ohledně digitální gramotnosti starších zaměstnanců?

Zde můžete uvést veškeré doplňující informace.