.

Beneficiile coaching-ului în organizații

!!Acest chestionar are ca scop identificarea percepției angajaților asupra impactul programelor de coaching.

Vă rugăm să răspundeți sincer la fiecare întrebare. Răspunsurile sunt confidențiale și vor fi utilizate exclusiv în scop de cercetare.

Securizat
Survio
Beneficiile coaching-ului în organizații
1

Sexul dvs.

Select one answer
2

Vârsta

Select one answer
3

Funcția deținută în organizație:

Alegeți un răspuns
4

De cât timp lucrați în organizația actuală?

Alegeți un răspuns
5

Ați participat până acum sau doriti sa participati la sesiuni de coaching?

Alegeți un răspuns
Beneficiile coaching-ului în organizații
6

Răspundeți pe o scală de la 1 la 5, unde 1 = Total dezacord și 5 = Total acord

Alegeți un răspuns în fiecare rând
Beneficiile coaching-ului în organizații
7

(răspundeți pe o scală de la 1 la 5, unde 1 = Total dezacord și 5 = Total acord)
Beneficiile coaching-ului în organizații
8

Care a fost cel mai valoros lucru pe care l-ați practicat în urma coachingului?

(Răspuns liber)
9

Ce îmbunătățiri ați sugera pentru viitoarele programe de coaching?

(Răspuns liber)
10

Ce instrumente au fost folosite in programele de coaching la care ati participat

Alegeți unul sau mai multe răspunsuri
Beneficiile coaching-ului în organizații

Mulțumesc pentru timpul acordat!