.

Interim-kysely yrityksille

Hei,


Interim-johtajuus on väliaikaista johtamista tiettyyn tarpeeseen. Interim-johtajuus tuo organisaatioon osaamista, jota organisaation olisi muuten haastava saada. Interim-johtajuus toimii mm. väliaikaisena paikkaajana (sairastuminen, irtisanoutuminen yms), sekä valintana strategisiin hankkeisiin tai johtamisena tietyn tuloksen saavuttamiseksi. Tyypillisesti Interim-johtajuuden ROI on todella korkea ja hän tuo organisaation pysyvän muutoksen ja organisaation maturiteetti tietystä alueessa kasvaa merkittävästi. 


Voit vastata kyselyyn, vaikka interim-johtajuus ei olisi sinulle tuttu! 


Kyselyn tarkoituksena on selvittää interim-johtajuuden käyttöä yritysten näkökulmasta!

Arvostan jokaista vastausta erittäin paljon. Vastaamalla kyselyyn saat tutkimustulokset tuoreena sähköpostiisi! 


Iso kiitos!


Viivi Niemi

Intering TM Founder


Intering™ on rohkeasti väliaikaisten interim-johtajien yhteisö. Sen tavoitteena on vahvistaa Suomen kilpailukykyä tekemällä interim-johtajuudesta yritysten strateginen supervoima.

Turvattu
logo
1

Onko yrityksessänne hyödynnetty interim-johtajia?

2

Missä toiminnoissa (tai rooleissa) interim-johtajaa on yrityksessänne hyödynnetty?

3

Mistä olette löytäneet interim-johtajianne?

Valitse kaikki, jotka sopivat
4

Kuinka tyytyväisiä olette olleet interim-johtajajien hyödyntämiseen?

Asteikolla 1-5 tähteä, 1 = erittäin tyytymätön, 5 = erittäin tyytyväinen
5

Mikä interim-johtajan hyödyntämisessä on toiminut erityisen hyvin?

6

Missä sen sijaan olisi ollut parannettavaa?

7

Harkitsisitteko interim-johtajan hyödyntämistä uudelleen?

8

Kuinka pitkiä interim-toimeksiannot ovat tyypillisesti olleet?

9

Kuinka monta eri interim-johtajaa yrityksessänne on ollut?

10

Kuinka monta päivää viikossa interim-johtaja on tyypillisesti työskennellyt?

11

Mikä on ollut yrityksellenne tyypillinen päivälaskutus interim-johtajalle (alv 0 %)?

Ilmoita arvio tilanteessa, jossa interim on työskennellyt useamman päivän viikossa. Jos hinta on vaihdellut, arvioi keskiarvoa.
12

Mitkä ovat syyt, miksi ette ole hyödyntäneet interim-johtajaa?

Valitse yksi tai useampi vastaus
13

Voisimme hyödyntää interim-johtajaa, jos

Valitse yksi tai useampi vastaus
14

Kuinka suurella todennäköisyydellä tulette hyödyntämään interim-johtajaa seuraavan kahden vuoden aikana

Valitse yksi vastaus
logo
15

Mikä on roolisi organisaatiossa?

Valitse yksi vastaus
16

Mikä on yrityksenne toimiala?

17

Yrityksen liikevaihto (€)

18

Henkilöstön määrä yrityksessä

19

Mitä lisätietoa toivoisitte interim-johtajuudesta?

20

Haluatko kyselytutkimuksen tulokset ja muuta tietoa aiheesta sähköpostiisi?

Kyselyn tuloksia tarkastellaan aina anonyymeinä.
Kiitos ajastasi ja vastauksistasi.

Jaa tämä kyselytutkimus ja auttaa kasvattamaan tietoisuutta Interim-johtajuudesta!

Intering TM yhdistää yritykset ja interim-johtajat helposti ilman välityspalkkiota osoitteessa: intering.fi