.

Kwestionariusz informacji zwrotnej od pracowników

Szanowny Panie / Szanowna Pani, prosimy o poświęcenie kilku minut na wypełnienie poniższej ankiety.

Zabezpieczony
Survio
Stwórz ankietę
1

Jak bardzo jesteś zadowolony/zadowolona z pracy w naszej firmie?

Oceń swoją ogólną satysfakcję z pracy w skali od 1 do 5, gdzie 1 oznacza bardzo niezadowolony/niezadowolona, a 5 bardzo zadowolony/zadowolona.
2

Jakie zmiany w firmie chciałbyś/chciałabyś zobaczyć?

Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi na temat zmian, które chciałbyś/chciałabyś zobaczyć w firmie.
3

Jak oceniasz atmosferę w pracy w naszej firmie?

Proszę podziel się swoją opinią na temat atmosfery w pracy w firmie.
4

Czy otrzymujesz wystarczające wsparcie od swojego przełożonego?

Odpowiedz czy otrzymujesz wystarczające wsparcie od swojego menadżera/dyrektora. TAK/NIE
5

Jak oceniasz swoje możliwości rozwoju zawodowego w firmie?

Proszę ocenić swoje możliwości rozwoju zawodowego w skali od 1 do 5, gdzie 1 oznacza brak możliwości, a 5 pełną satysfakcję.
6

Czy masz wystarczające narzędzia do efektywnej pracy?

Odpowiedz czy Twoje narzędzia pracy pozwalają Ci efektywnie wykonywać swoje obowiązki. TAK/NIE
7

Czy czujesz się doceniony/doceniona za swoją pracę?

Odpowiedz czy czujesz się doceniony/doceniona za swoje zaangażowanie i pracę. TAK/NIE
8

Czy pracujesz w zespole, który wspiera wzajemną współpracę?

Odpowiedz czy Twoja praca w zespole sprzyja wzajemnej współpracy i wsparciu. TAK/NIE
9

Jak oceniasz komunikację wewnętrzną w firmie?

Proszę ocenić jakość komunikacji wewnętrznej w skali od 1 do 5, gdzie 1 oznacza bardzo złą, a 5 bardzo dobrą.
10

Czy masz możliwość zgłaszania pomysłów i uwag na temat pracy w firmie?

Odpowiedz czy masz możliwość zgłaszania swoich pomysłów i uwag w firmie. TAK/NIE
Stwórz ankiety online