.

Enkät EB/EVP Feedback

Hej,


Vi håller just nu på att paketera vårt interna EB och EVP och behöver er feedback avseende hur vi ska kommunicera och utrycka oss på vår karriärsida och LinkedIn.


Vi vill gärna att du tar några minuter av din tid för att fylla i följande enkät.


Stort tack på förhand

Projektgruppen för EVP och Employer Branding

Säkrad
Survio
Skapa en enkät

Introduktionstext (läs👇🏼):


Vi håller just nu på att paketera vårt interna EB och EVP och behöver er feedback avseende hur vi ska kommunicera och utrycka oss på vår karriärsida och LinkedIn.


Förslagen hittar ni nedan. Vi har tagit avstamp i resultatet från vår interna Employer Branding och EVP analys samt kulturprojektet.


Besvara frågorna och kom gärna med input och tankar 😃

1

Har vi i texterna nedan (se bild) fångat essensen av vad som är unikt med att arbeta på Sweden HR group?

Följande bitar från EVP-tårtan har använts som utgångspunkt: Syfte, uppdrag, organisation; medarbetarskap och ledarskap; arbetsinnehåll och möjligheter.

2

Om du svarade nej eller delvis – hur kan vi på ett bättre sätt fånga essensen?

Skapa en enkät

Läs även detta👇🏼😃


För att ge kandidater och anställda ytterligare information kring vilka beteenden och karaktärsdrag man behöver för att kunna prestera och utvecklas hos oss – är de konstmässiga skillsen från konsulttrappan bra.


De listade karaktärsdragen och beteendena i bilden nedan är tagna från konsulttrappan.


Planen är att även kommunicera dessa på vår karriärsida och när vi marknadsför roller framgent. 


Vi vill att du besvarar nedan frågor 👇🏼 så att vi kan verifiera och eventuellt utveckla vilka beteenden och karaktärsdrag vi borde belysa 

3

Har vi i texterna nedan (se bild) fångat essensen av vilka beteenden och karaktärsdrag som behövs för att arbeta hos oss?

De listade karaktärsdragen och beteendena nedan är tagna från konsulttrappan.

4

Om du svarade nej eller delvis – hur kan vi på ett bättre sätt fånga essensen?

Finns det exempelvis några beteenden och karaktärsdrag vi bör belysa mer alternativt addera?
5

Har du någon övrig feedback?

Skapa en enkät