.

Kwestionariusz informacji zwrotnej od pracowników

Szanowny Panie / Szanowna Pani, prosimy o poświęcenie kilku minut na wypełnienie poniższej ankiety.

Zabezpieczony
1

Jak bardzo jesteś zadowolony/a z pracy w naszej firmie?

Wybierz jedną z opcji, aby określić swoje zadowolenie.
2

Jakie zmiany w firmie byś docenił/a?

Wpisz swoje propozycje zmian.
3

Jak oceniasz atmosferę w miejscu pracy?

Oceń poziom atmosfery w skali od 1 do 10, gdzie 1 oznacza bardzo złą atmosferę, a 10 - bardzo dobrą.
4

Czy uważasz, że firma zapewnia odpowiednie warunki pracy?

Wybierz 'Tak' lub 'Nie'.
5

Co sprawia, że czujesz się doceniony/a w pracy?

Opisz czynniki, które wpływają na Twoje poczucie docenienia w miejscu pracy.
6

Jakie benefity firmowe są dla Ciebie najważniejsze?

Wypisz najważniejsze benefity, które Twoim zdaniem powinny być oferowane przez firmę.
7

Czy otrzymujesz wystarczającą ilość informacji od szefowej?

Wybierz 'Tak' lub 'Nie'.
8

Jak oceniasz swoje możliwości rozwoju w obecnej firmie?

Oceń swoje możliwości rozwoju na skali od 1 do 10, gdzie 1 oznacza brak możliwości rozwoju, a 10 - bardzo dobre możliwości.
9

Co mogłoby poprawić Twoją efektywność w pracy?

Podaj sugestie, co mógłbyś/mogłabyś zrobić, aby poprawić swoją efektywność w miejscu pracy.

Anonimowa Ankieta dla Pracowników

Twoja opinia jest dla nas ważna!

Chcemy, aby nasza firma była miejscem, w którym dobrze się pracuje i rozwija. Prosimy Cię o szczere odpowiedzi – pomogą nam ulepszyć organizację pracy, benefity i atmosferę w firmie. Ankieta jest anonimowa i zajmie tylko kilka minut.

1. Ogólna satysfakcja z pracy

🔹 Jak oceniasz swoje ogólne zadowolenie z pracy w naszej firmie?

(1 – bardzo niezadowolony/a, 5 – bardzo zadowolony/a)

⬜ 1 ⬜ 2 ⬜ 3 ⬜ 4 ⬜ 5

💬 Co najbardziej podoba Ci się w pracy w naszej firmie?

💬 Co według Ciebie wymaga poprawy?

🔹 Czy uważasz, że firma zapewnia odpowiednie wsparcie dla pracowników?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

2. Atmosfera i relacje w pracy

🔹 Jak oceniasz atmosferę w zespole?

⬜ 1 ⬜ 2 ⬜ 3 ⬜ 4 ⬜ 5

🔹 Czy czujesz się doceniany/a przez przełożonych?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

💬 Co mogłoby poprawić atmosferę i komunikację w firmie?

🔹 Czy chciał(a)byś częstszych integracji zespołowych (np. wyjść, spotkań firmowych)?

⬜ Tak

⬜ Nie mam zdania

⬜ Nie

3. Możliwości rozwoju

🔹 Czy masz wystarczające możliwości rozwoju zawodowego (szkolenia, awanse, nowe wyzwania)?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

💬 Jakie szkolenia lub kursy byłyby dla Ciebie wartościowe? (np. księgowość zaawansowana, prawo podatkowe, Excel, języki obce, zarządzanie czasem itp.)

🔹 Czy chciał(a)byś mieć możliwość udziału w kursach finansowanych przez firmę?

⬜ Tak

⬜ Nie

⬜ Może, jeśli firma pokrywa część kosztów

🔹 Czy interesuje Cię udział w konferencjach branżowych lub dodatkowych wydarzeniach związanych z księgowością i finansami?

⬜ Tak

⬜ Nie

⬜ Może, zależy od tematu

💬 Jak firma może Cię lepiej wspierać w rozwoju zawodowym?

4. Wynagrodzenie i benefity

🔹 Jak oceniasz poziom wynagrodzenia w stosunku do zakresu obowiązków?

⬜ 1 ⬜ 2 ⬜ 3 ⬜ 4 ⬜ 5

🔹 Czy obecne benefity w firmie są dla Ciebie atrakcyjne?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

🔹 Czy był(a)byś zainteresowany/a kartą MultiSport?

⬜ Tak

⬜ Nie

⬜ Może, jeśli firma pokrywa część kosztów

🔹 Jakie dodatkowe benefity byłyby dla Ciebie wartościowe? (możesz wybrać więcej niż jedną opcję)

⬜ Prywatna opieka zdrowotna

⬜ Dofinansowanie do kursów i szkoleń

⬜ Dodatkowe dni wolne

⬜ Elastyczne godziny pracy

⬜ Możliwość pracy zdalnej

⬜ Bony lub premie świąteczne

⬜ Inne: _________________________

5. Organizacja pracy

🔹 Jak oceniasz poziom obciążenia pracą?

⬜ Za dużo obowiązków

⬜ Odpowiednia ilość pracy

⬜ Mam dużo wolnego czasu

💬 Czy coś w organizacji pracy mogłoby być lepiej zorganizowane? Jeśli tak, co?

🔹 Czy masz jasno określony zakres obowiązków i odpowiedzialności?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

🔹 Czy czujesz, że masz wpływ na organizację swojej pracy i sposób realizacji zadań?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

6. Zaangażowanie w życie firmy

🔹 Czy chciał(a)byś mieć większy wpływ na decyzje dotyczące organizacji pracy i zmian w firmie?

⬜ Tak

⬜ Nie

⬜ Nie mam zdania

🔹 Czy był(a)byś zainteresowany/a udziałem w dodatkowych inicjatywach firmowych (np. spotkaniach strategicznych, szkoleniach wewnętrznych, projektach zespołowych)?

⬜ Tak

⬜ Nie

⬜ Może, zależy od tematu

🔹 Czy czujesz, że Twoja opinia i pomysły są brane pod uwagę w firmie?

⬜ Tak

⬜ Częściowo

⬜ Nie

💬 Jakie zmiany w firmie sprawiłyby, że pracował(a)byś z jeszcze większą satysfakcją?

7. Twoja przyszłość w firmie

🔹 Jak widzisz swoją przyszłość w firmie?

⬜ Chcę tu pracować długoterminowo i rozwijać się zawodowo

⬜ Nie wiem, zależy od dalszego rozwoju firmy i warunków pracy

⬜ Raczej planuję zmienić pracę w ciągu najbliższych lat

🔹 Czy chciał(a)byś w przyszłości awansować lub rozwijać się w konkretnej specjalizacji? Jeśli tak, to jakiej?

💬 Co mogłoby Cię przekonać do długoterminowej współpracy z firmą?

8. Dodatkowe uwagi

💬 Czy jest coś jeszcze, co chciał(a)byś dodać, aby poprawić komfort i satysfakcję z pracy?

🙏 Dziękujemy za Twoją opinię! 🙏

Twoje odpowiedzi pomogą nam stworzyć lepsze miejsce pracy dla wszystkich. 😊