.

Hodnotenie vedúceho zamestnanca - ZRŠ

Dobrý deň, venujte prosím niekoľko minút svojho času vyplneniu nasledujúceho dotazníka.

Zabezpečené
1

Podporuje zamestnancov a pomáha im

Uveďte počet hviezdičiek...10 je najviac.
2

V škole vládne vzájomná dôvera

3

Pracovné porady vedie ako konštruktívne a zmysluplné

4

Štýl komunikácie je demokratický a spravodlivý

5

Je príkladom ostatným

6

Pristupuje rovnocenne ku všetkým zamestnancom

7

Vie reagovať v krízových situáciách

8

Dostatočne zdôvodní svoje rozhodnutie

9

Vie dobre formulovať úlohy a zodpovednosti, ktoré očakáva

10

Dokáže koordinovane plánovať a premyslene manažovať

11

Spolupracuje so zamestnancami, zapája ich do činnosti a manažovania

12

Prezentuje školu na verejnosti ( rodičia, web, iné inštitúcie)

13

Dokáže objektívne a citlivo riešiť problémy a konflikty medzi zamestnancami

14

Dokáže objektívne prijímať konštruktívnu kritiku, je schopná sebareflexie

15

Vie poskytnúť dostatočnú a efektívnu pomoc pri ťažkostiach a problémoch pedagogického zboru

16

Vytvára na pracovisku pozitívnu klímu

17

Podnecuje a podporuje kreatívny prístup pedagógov k výučbovému procesu

18

Vníma kolegov ako rovnocenných partnerov

19

Umožňuje v škole interné diskusie dôležité pre rozhodovacie procesy

20

Dokáže oceniť, pochváliť svojich podriadených

21

Dohliada na to, ako učitelia rešpektujú režim školy a svoje povinnosti

22

Dostatočne vysvetlí, zdôvodní, prečo kritizovala prácu niektorého pedagóga

23

Preferuje otvorenú komunikáciu

24

Vytvára klímu dôvery, otvorenosti, sústredí sa na prácu

25

Rešpektuje osobitosti jednotlivých pedagógov, ich kvalifikáciu a záujmy

26

Pozitívne ovplyvňuje neformálne vzťahy v učiteľskom zbore a eliminuje osobné konflikty medzi pedagógmi

27

Iniciuje a podporuje aktivity, ktoré prispievajú k dobrým vzťahom v kolektíve a príslušnosti k organizácii

28

Charakterizuj slovami priameho nadriadeného