Stakeholderenquête – Interne Stakeholders

Beste medewerker,

Wij werken aan een duurzamere toekomst. Jouw mening helpt ons om te bepalen welke duurzaamheidsthema’s prioriteit moeten krijgen en hoe we hierin kunnen verbeteren.

Deze enquête duurt maar een paar minuten om in te vullen.

Beveiligd

Survio

Maak een enquête

Belangrijke duurzaamheidsthema's

In hoeverre vind je dat onze organisatie voldoende investeert in het waarborgen van een veilige en gezonde werkomgeving?

Zeer goed – Onze organisatie heeft duidelijke en effectieve maatregelen genomen om de veiligheid en gezondheid van medewerkers te waarborgen

Goed – Er zijn goede initiatieven en beleid voor een veilige en gezonde werkomgeving, maar er is nog ruimte voor verbetering

Neutraal – Er zijn enkele inspanningen zichtbaar

Matig – Er wordt enige aandacht besteed aan de werkomgeving, maar de maatregelen zijn beperkt

Slecht – Er is weinig tot geen zichtbare inspanning om een veilige en gezonde werkomgeving te waarborgen

Kan je toelichten waarom je deze score hebt gegeven en welke verbeteringen je zou willen zien in hoe onze organisatie omgaat met arbeidsomstandigheden binnen de keten?

In hoeverre vind je dat onze organisatie zich inzet voor waardig werk en eerlijke beloning binnen de keten?

Zeer goed – Onze organisatie zorgt actief voor eerlijke beloning en goede arbeidsomstandigheden

Goed – Er zijn initiatieven en beleid om eerlijk werk en beloning te waarborgen

Neutraal – Er zijn enkele inspanningen zichtbaar

Matig – Het onderwerp krijgt enige aandacht, maar er ontbreken concrete maatregelen

Slecht – Er is weinig tot geen zichtbare inspanning om eerlijk werk en een eerlijke beloning binnen de keten te waarborgen

Kan je toelichten waarom je deze score hebt gegeven en hoe je de inzet van onze organisatie op dit gebied ervaart?

In hoeverre vind je dat onze organisatie zich voldoende inzet om de CO₂-uitstoot te verminderen?

Zeer goed – Onze organisatie heeft een duidelijk beleid en effectieve maatregelen om de CO₂-uitstoot te verminderen

Goed – Er zijn concrete initiatieven en ambities om CO₂-uitstoot te verlagen

Neutraal – Er zijn enkele inspanningen zichtbaar

Matig – Er wordt enige aandacht aan CO₂-reductie besteed

Slecht – Er is weinig tot geen zichtbare inspanning om CO₂-uitstoot te verminderen

Wat zijn volgens jou de belangrijkste verbeterpunten voor onze organisatie om de CO₂-uitstoot verder te verminderen?

Heb je suggesties voor specifieke acties die wij kunnen nemen om deze doelstellingen beter te behalen?

In hoeverre vind je dat onze organisatie zich voldoende inzet om zich aan te passen aan de gevolgen van klimaatverandering?

Zeer goed – Onze organisatie heeft een duidelijk beleid en effectieve maatregelen om risico’s door klimaatverandering te beperken

Goed – Er zijn concrete initiatieven en ambities om de organisatie en keten weerbaarder te maken tegen klimaatverandering, maar er is nog ruimte voor verbetering

Neutraal – Er zijn enkele inspanningen zichtbaar, maar het is onduidelijk hoe structureel of effectief deze zijn

Matig – Er wordt enige aandacht besteed aan klimaatverandering

Slecht – Er is weinig tot geen zichtbare inspanning

Kan je toelichten waarom je deze score hebt gegeven en hoe je de inzet van onze organisatie op dit gebied ervaart?

In hoeverre vind je dat onze organisatie voldoende investeert in de opleiding en ontwikkeling van collega's?

Zeer goed – Onze organisatie biedt uitgebreide opleidingsmogelijkheden, stimuleert continue ontwikkeling en ondersteunt medewerkers actief bij groei en carrièreontwikkeling.

Goed – Er zijn goede opleidingsmogelijkheden en ontwikkeltrajecten beschikbaar, maar er is nog ruimte voor uitbreiding of verbetering in toegankelijkheid.

Neutraal – Er zijn enkele opleidingsmogelijkheden

Matig – Er wordt enige aandacht besteed aan opleiding en ontwikkeling, maar de mogelijkheden zijn beperkt of worden niet actief gestimuleerd

Slecht – Er is weinig tot geen zichtbare inspanning om medewerkers te ondersteunen in hun professionele groei en ontwikkeling

Kan je toelichten waarom je deze score hebt gegeven en hoe je de inzet van onze organisatie op dit gebied ervaart?

In hoeverre vind je dat onze organisatie zich voldoende inzet voor verantwoord materiaalgebruik en de principes van de circulaire economie?

Zeer goed – Onze organisatie maakt actief gebruik van circulaire principes, zoals hergebruik van materialen, en heeft concrete maatregelen genomen om materiaalverspilling te verminderen

Goed – Er worden initiatieven ondernomen om materiaalgebruik te optimaliseren en circulaire principes toe te passen, maar er is nog ruimte voor uitbreiding of verbetering

Neutraal – Er zijn enkele inspanningen zichtbaar, maar het is onduidelijk hoe structureel of effectief deze zijn

Matig – Er wordt enige aandacht besteed aan circulaire economie en materiaalgebruik

Slecht – Er is weinig tot geen zichtbare inspanning om materiaalgebruik te verduurzamen of circulaire principes toe te passen

Kan je toelichten waarom je deze score hebt gegeven en hoe je de inzet van onze organisatie op dit gebied ervaart?

Bedankt voor je deelname!

Jouw input helpt ons om onze duurzaamheidsstrategie verder te ontwikkelen.

Enquête maken