Mobbing, bossing a diskriminace v pracovněprávních vztazích.

Dobrý den, vytvořil jsem tento dotazník, který je určený pouze pro účely mé bakalářské práce.

DOTAZNÍK JE NAPROSTO ANONYMNÍ.

Věnujte prosím několik minut svého času k vyplnění následujících otázek.

POKUD SE OTÁZKA PO VAŠEM ZODPOVĚZENÍ SAMA NEPOSUNE NA DALŠÍ OTÁZKU, KLIKNĚTE PROSÍM NA ZELENOU ŠIPKU VPRAVO.

Předem děkuji za pomoc v mém výzkumu

Zabezpečeno

Survio

1

Pohlaví

Vyberte jednu odpověď

MUŽ

ŽENA

2

Do jaké věkové skupiny patříte?

Vyberte jednu odpověď

18 - 25 let

26 - 35 let

36 - 45 let

46 let a více

3

Jak dlouho pracujete pro současného zaměstnavatele?

4

Ve Vaší práci jste:

Vyberte jednu odpověď

Součástí kolektivu, se kterým sdílím neustále prostor a čas. (tzv. open office)

Součástí kolektivu, ale mám vlastní oddělené pracoviště.

Nejsem svou prací závislý/á na ostatních, pracuji sám/a.

Liší se, nejsem schopný/á určit.

MOBBING je druh znepříjemňování života na pracovišti útoky skupiny proti jednotlivci. (psychický teror; forma agrese a násilí, hlavně psychycké; apod...) (Beňo 2015, st. 69)

BOSSING je specifický tím, že se šikany dopouští nadřízený pracovník vůči podřízenému. (Kelnerová a Matějková 2010, st.155)

5

Byl/a jste někdy svědkem takového chování na Vašem pracovišti?

Vyberte jednu odpověď

ANO, setkal/a jsem se s MOBBINGEM.

ANO, setkal/a jsem se s BOSSINGEM.

NE, nikdy jsem nebyl/a svědkem takovéto situace.

NEVÍM

Setkal/a jsem se s JINÝM typem šikany. Jakým?

6

Jakým způsobem probíhalo toto chování?

7

Bylo toto chování mířeno proti Vám

Vyberte jednu odpověď

ANO

NE

8

Jaké pocity toto chování ve Vás vyvolalo?

9

Jak jste řešil/a danou situaci?

10

Řekl/a byste, že tato zkušenost ve Vás zanechala následky pro budoucnost?

Vyberte jednu odpověď

NE.

NECHCI ODPOVÍDAT.

ANO. (Jaké? - stručně popište)

11

Požádal/a jste někoho o pomoc a koho?

Vyberte jednu odpověď

12

Proti komu byla vedena šikana, které jste byl/a svědkem/účastníkem.

Vyberte jednu odpověď

Proti VEDENÍ.

Proti SPOLUPRACOVNÍKOVI.

Proti PODŘÍZENÉMU.

Proti jiné než výše uvedené osobě. (Jaké?)

13

Jakou jste při šikaně zastával/a roli?

Vyberte jednu odpověď

14

Pokud jste řešil/a danou situaci, bylo to k něčemu prospěšné?

Vyberte jednu odpověď

ANO, šikana ustala.

ANO, šikana se zmírnila.

NE, šikana pokračuje.

Nevím.

15

Jaké je podle Vás nejlepší řešení šikany na pracovišti?

Vyberte jednu nebo více odpovědí

16

Kdo je podle Vás nejlepší/nejdůvěryhodnější k řešení osobního problému se šikanou?

(na koho by jste se obratil/a)

17

Dokázal/a byste v takovéto situaci pomoci šikanované osobě?

Vyberte jednu odpověď

ANO, dokázal/a.

NE, nedokázal/a.

Nevím.

18

Jak byste šikanované osobě pomohl?

Vyberte jednu odpověď

Zastal/a bych se přímou konfrontací šikanátorů.

Oznámil/a bych tuto situaci (nadřízenému, odbornému pracovníkovi, jinému pracovníkovi, apod...)

Doporučil/a bych šikanované osobě postup jak se bránit.

Jiná...

19

Proč myslíte, že byste nedokázal/a pomoci?

Vyberte jednu odpověď

Bál/a bych se, aby se to neobrátilo proti mě.

Nevím jak bych mohl/a pomoci.

Nechtěl/a bych to řešit, nebyl by to můj problém.

Jiná...

20

Jaký typ šikany je podle Vás nejhorší?

Vyberte jednu odpověď

FYZICKÁ ŠIKANA - zahrnuje osobní kontakt. Příklady toho zahrnují strčení, zakopnutí, kopání a bití.

VERBÁLNÍ ŠIKANA - slova zaměřená na člověka. Urážky, škádlení, zastrašování, apod...

COVERT ŠIKANA - "SKRYTÁ ŠIKANA" Šíření pověstí nebo vytváření lží o člověku, aj...

KYBER ŠIKANA - Kyberšikana používá k úmyslnému zacílení technologie a zařízení, jako jsou sociální média, soukromé webové stránky nebo mobilní telefony.

NEVÍM.

Jiná...

21

Co dle Vašeho názoru přiměje člověka k šikanování jiné osoby?

STRUČNĚ POPIŠTE

NEZAPOMEŇTE KLIKNOUT NA ODESLAT.

MOC VÁM DĚKUJI ZA VAŠE ODPOVĚDI.

PŘEJI HEZKÝ DEN.

:-)