.

Ankieta Ewaluacyjna po warsztatach dla Team Leaderów

Cześć!

Bardzo dziękuję Ci za udział w warsztatach dla Team Leaderów na temat kolorów osobowości oraz efektywnego feedbacku! Mam nadzieję, że zdobyta wiedza i nowe umiejętności pomogą Ci w codziennej pracy z Twoim zespołem.

Aby stale podnosić jakość naszych szkoleń, zapraszam Cię do wypełnienia krótkiej ankiety ewaluacyjnej. Twoja opinia i sugestie są dla mnie bardzo cenne i pozwolą mi jeszcze lepiej dopasować przyszłe warsztaty do Twoich potrzeb.

Dziękuję Ci za poświęcony czas!

Zabezpieczony
logo
Ankieta Ewaluacyjna
1

Wpisz swój służbowy adres e-mail

Po szkoleniu z Feedbacku daj nam szczery, konstruktywny, nieanonimowy Feedback 😊
2

Jak oceniasz przydatność wiedzy o kolorach osobowości w kontekście zarządzania zespołem?

0 - Mało przydatna,
10 - Bardzo przydatna
Mało przydatna
Bardzo przydatna
3

Czy zastosujesz wiedzę o kolorach w codziennej pracy?

Wybierz jedną odpowiedź
4

Czy metody i techniki przekazywania Feedbacku były dla Ciebie wartościowe i łatwe do zrozumienia?

0 - Nie,
10 - Tak
Nie
Tak
5

Czy zastosujesz wiedzę o Feedbacku w codziennej pracy?

Wybierz jedną odpowiedź
6

Na ile forma i sposób prowadzenia warsztatów wspierały Twoje zaangażowanie i zrozumienie materiału?

0 - 0,
10 - 10
0
10
7

Jak oceniasz organizację szkolenia (czas trwania, struktura, materiały)?

0 - Źle,
10 - Dobrze
Źle
Dobrze
8

Jakie elementy warsztatów były najbardziej wartościowe?

9

Jakie elementy Twoim zdaniem można by poprawić?

10

Jedno zdanie o szkoleniu / do prowadzących 😊

11

W jakich szkoleniach w przyszłości chętnie wziąłbyś udział?

Bardzo dziękujemy za wypełnienie ankiety! 😍

Twoja opinia jest dla nas niezwykle cenna i pomoże nam jeszcze lepiej dostosować przyszłe szkolenia do Twoich potrzeb.