OBCHODNÍ JEDNÁNÍ - JIŽNÍ KOREA Kulturní zvyky a rozdíly

Přeji všem krásný dobrý den,

ráda bych Vás poprosila o vyplnění následujícího dotazníku určeného pro empirickou část mé bakalářské práce z oboru Mezinárodní obchod na Metropolitní univerzitě Praha. Určený je všem, kteří absolvovali studijní pobyt, pracovní stáž nebo i dlouhodobý pobyt v Jižní Koreji (případně jsou členy obchodních týmu jednajících s jihokorejskými partnery).

Deadline pro jeho vyplnění je pondělí 21. 4. 2025 do 23:59 hodin.

Dotazník je členěný na povinné otázky označené * (většinou uzavřeného typu s výběrem odpovědi) a dobrovolné doplňující otázky, u kterých budu velmi vděčná, pokud odpovíte pár větami, a podělíte se tak se mnou o svoji zkušenost. Celkově Vám dotazník zabere maximálně 25 minut (včetně vyplnění i nepovinných částí).

Dotazník je anonymní, na začátku jsou dotazy pouze obecného charakteru ke zjištění základních informací o respondentovi.

Pokud pro mě máte jakékoliv další zajímavé poznatky týkající se tohoto tématu, případně otázky ohledně tohoto dotazníku či samotné bakalářské práce, neváhejte mě prosím kontaktovat na e-mailové adrese: lenus.vrbova@icloud.com.

Předem děkuji moc za vyplnění tohoto dotazníku a Vaši pomoc, nesmírně si toho vážím!! :)

S pozdravem,

Lenka Mojžíšová

Zabezpečeno

Survio

Vytvořit dotazník

Kulturní rozdíly a zvyky - Jižní Korea

Jaké byly největší kulturní šoky, se kterými jste se během pobytu v Koreji setkal/a?

Co Vás na korejské kultuře nejvíce překvapilo (pozitivně i negativně)?

Jaké doporučení byste dal/a někomu, kdo se chystá do Jižní Koreje (jak za studiem, prací nebo delší výlet)? Na co se má připravit?

Na základě Vašich zkušeností, jakými charakteristickými vlastnostmi byste popsal/a Korejce (pozitivní i negativní)?

Stručný bodový popis, maximálně 5 klíčových vlastností

Vytvořit dotazník

OBCHODNÍ JEDNÁNÍ - JIŽNÍ KOREA Kulturní zvyky a rozdíly

Pohlaví

Jaký je Váš věk?

Jaké je Vaše nejvyšší dosažené vzdělání?

Jakým způsobem jste získal/a přímé zkušenosti s korejským prostředím?

Jakou oblastí (např. obor studia nebo v jakém odvětví) jste se v Koreji zabýval/a?

Jak dlouho jste pobývala v Jižní Koreji, případně jakou délku má Vaše praxe s obchodováním s jihokorejskými partnery?

Jak často jste se setkával/a s místními Korejci v běžném i studijním/ profesním životě?

Jakými cizími jazyky jste se v Jižní Koreji dorozumíval/a?

Zjistil/a jste si před odletem do Jižní Koreji informace o tamní kultuře a jejich zvycích?

Jak jste vnímal/a postavení hierarchie v korejské společnosti (např. ve vztahu student - profesor, zaměstnanec - nadřízený, starší - mladší)?

Jakým způsobem se hierarchická postavení ve společnosti projevovala?

Jak se podle Vás liší respekt k autoritám v korejské společnosti oproti České republice?

Dokážete na základě vlastní zkušenosti jednoduše popsat, jakými způsoby se tento respekt k autoritám projevuje (např. styl mluvy, chování, gesta)?

Jaký vliv mají věk a postavení na mezilidskou komunikaci v Koreji?

Setkal/a jste se s jiným přístupem v komunikaci kvůli odlišnému věku nebo postavení? Jakým způsobem Korejci zjišťují, jak se k Vám mají chovat (např. přímé dotazovaní na věk, posuzování dle vzhledu)?

Setkal/a jste se s fenoménem "nunchi" (schopnost číst mezi řádky a přizpůsobit se situaci)?

Pokud jste se s "nunchi" setkal/a, jak se projevoval? V jaké situaci?

Jaký přístup mají Korejci k týmové práci a rozhodování ve skupině?

Jestliže jste se účastnil/a nějakého týmového jednání nebo byl/a přímo členem nějakého týmu, jak taková spolupráce uvnitř vypadá? Jak dochází k rozhodování, řešení konfliktů, má někdo hlavní slovo?

Jaké hlavní rozdíly v komunikaci mezi Čechy a Korejci jste zaznamenal/a?

Jaké rozdíly v komunikaci Vás osobně překvapily?

Jakou roli hraje neverbální komunikace (gesta, oční kontakt, vzdálenost při rozhovoru) v korejské společnosti?

Uveďte, prosím, s jakými neverbálními projevy jste se během komunikace s Korejci setkal/a (např. které Vás překvapily, mají odlišný význam):

Jak důležité je v Koreji dodržování formálního stylu oslovování a zdvořilostních frází?

Jak se v Koreji přistupuje ke kritice a negativní zpětné vazbě?

Jaké komunikační strategie Korejci používají k vyhýbání se sporům (tzv. koncept "zachování tváře")?

Setkal/a jste Vy osobně s nepřímým vyjádřením nesouhlasu (tzv. nechtěl Vaši žádost na přímo odmítnout)? Jakým způsobem jste se s tím vypořádal/a (např. snaha o kompromis, podřízení se, trvání na svém)?

Setkal/a jste se s tím, že jste přímo Vy korejskému protějšku odmítl/a nějakou žádost nebo návrh? Jakým způsobem na Vaši přímo zamítavou odpověď reagoval?

Setkal/a jste se s konceptem "kibun" (korejský termín pro emociální pohodu a harmonii) během svého pobytu v Jižní Koreji? Pokud ano, jak se projevoval (v konverzaci, ve společenském životě, v pracovním prostředí)?

Jak byste u Korejců ohodnotil/a stupeň znalosti gramatiky, slovní zásoby a mluveného projevu u anglického jazyka?

Máte pocit, že se postupně komunikace a hierarchické chování v korejské společnosti (hlavně u mladé generace) díky globalizaci a modernizaci mění? Pokud ano, jakým způsobem?

Pokud jste měl/a možnost pozorovat korejské pracovní prostředí, jaké hodnoty jsou v něm nejvíce zdůrazňovány (např. loajalita, pracovní morálka, postavení)?

Jaké jsou Vaše zkušenosti s konceptem "jeong" (emoční propojení, loajalita) v korejských vztazích?

Jak vnímáte pracovní tempo a očekávání týkající se pracovní (případně studijní) morálky v Koreji?

Jaký je přístup Korejců k dochvilnosti a časovému managementu?

Stalo se Vám někdy, že jste nedodržel/a domluvený termín či přišel/a na schůzku se zpožděním? Jakým způsobem Váš korejský protějšek reagoval? Zajímal se o důvody?

Jaký je význam společenských setkání (např. "hwesik" - firemní večeře) v budování profesních vztahů (příp. společenských vztahů v rámci studijního pobytu)?

Pokud jste byl/a účastníkem na společenské večeři, jaký dojem to ve Vás vyvolalo? Přišly Vám společenské vztahy během setkání uvolněnější?

Měl/a jste pocit, že se korejský protějšek při seznámení snažil najít nějaké společné téma, které by vás navzájem sblížilo (např. koníčky, oblíbený sport, studium na univerzitě, cestování)?

O jakých tématech lze s korejským protějškem během rozhovoru konverzovat či co jej nejvíce zajímá? A jakým se naopak raději vyhnout?

Do jaké míry Korejci dle Vašich zkušeností upřednostňují známosti, kontakty a dobré vztahy při rozhodování v každodenním i pracovním životě?

Jak jste se přizpůsobil/a korejským stravovacím zvykům a etiketě stolování?

Překvapil Vás nějaký korejský zvyk při stolování?

Jak vnímáte postavení žen v korejské společnosti, zejména ve studijním nebo pracovním prostředí?

Pokud jste měl/a možnost pozorovat rozdíly v postavení žen (či přímou vlastní zkušenost), popište prosím konkrétní situace, ve které se genderové rozdíly projevily (např. při týmovém jednání byl upřednostňován mužský vedoucí aj.):

Jak se v Koreji přistupuje k cizincům? Měl/a jste pocit, že Vás Korejci vnímali odlišně?

Pokud jste se setkal/a osobně během pobytu v Jižní Koreji s diskriminací, popište prosím konkrétní situaci:

Dle Vašeho mínění, očekávají Korejci, že se cizinci přizpůsobí jejich kultuře, nebo se i oni snaží přizpůsobit cizincům?

Jak byste porovnal/a důležitost vzhledu a značkového oblečení u Korejců ve srovnání s Čechy?

Jaké byly největší kulturní šoky, se kterými jste se během pobytu v Koreji setkal/a?

Co Vás na korejské kultuře nejvíce překvapilo (pozitivně i negativně)?

Jaké doporučení byste dal/a někomu, kdo se chystá do Jižní Koreje (jak za studiem, prací nebo delší výlet)? Na co se má připravit?

Na základě Vašich zkušeností, jakými charakteristickými vlastnostmi byste popsal/a Korejce (pozitivní i negativní)?