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Sostenibilità

Gentile signore o signora, la preghiamo di dedicare alcuni minuti del suo tempo per completare il seguente sondaggio.

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1

Età

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Sesso

3

Titolo di studio

4

Livello occupazionale

5

Anzianità occupazionale

6

Indica 3 termini ai quali assoceresti il concetto di sostenibilità

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7

Hai una idea chiara di cosa sia la sostenibilità?

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8

Per te è importante, nell'eventualità di cambiare lavoro, valutare la mansione offerta?

1 non è importante, 5 è molto importante
9

Per te è importante, nell'eventualità di cambiare lavoro, valutare il livello di rispetto dell'ambiente da parte dell'Azienda?

1 non è importante, 5 è molto importante
10

Per te è importante, nell'eventualità di cambiare lavoro, considerare lo stipendio offerto?

1 non è importante, 5 è molto importante
11

Per te è importante, nell'eventualità di cambiare lavoro, rilevare la vicinanza a casa?

1 non è importante, 5 è molto importante
12

Per te è importante, nell'eventualità di cambiare lavoro, capire se l'azienda comunica in modo trasparente?

1 non è importante, 5 è molto importante
13

Per te è importante, nell'eventualità di cambiare lavoro, valutare l'offerta di welfare aziendale e del benessere dei dipendenti (attraverso controlli su glassdoor o recensioni)?

1 non è importante, 5 è molto importante
14

Pensi che in questo momento di crisi economica sia troppo costoso e inefficace focalizzarsi sulla sostenibilità?

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15

Pensi che i dipendenti dovrebbero partecipare attivamente alla transizione verso la sostenibilità o è una questione che appartiene più che altro al Board o CDA?

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16

Indica le normative che si riferiscono alla sostenibilità (max. 3 risposte)

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17

A cosa associ soprattutto la parola sostenibilità?

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18

Pensi che l'azienda sia in grado di affrontare questo cambiamento?

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19

Pensi che la tua azienda finora sia stata sostenibile?

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20

Descrivi in poche parole cos'è per te "sostenibilità"

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