.

Employer branding

Dobrý deň, venujte prosím niekoľko minút svojho času vyplneniu nasledujúceho dotazníka.

Zabezpečené
Employer branding

Dobrý deň! Som študent Trenčianskej univerzity Alexandra Dubčeka na fakulte sociálno-ekonomických vzťahov a rád by som vás požiadal, aby ste sa zapojili do môjho prieskumu k bakalárskej práci. Cieľom tohto prieskumu je dozvedieť sa viac o hodnotách zamestnávateľa, ktoré motivujú jednotlivé cieľové skupiny zamestnancov vybrať si danú organizáciu.


Formulár je určený pre ľudí vo veku od 18 do 58 rokov.


Nachystal som si pre vás dotazník, ktorého vyplnenie trvá približne 5 minút. Vašu účasť v prieskume si vážim!

1

Pohlavie

Vyberte jednu odpoveď
2

Vek / generácia

Vyberte jednu odpoveď
3

Najvyššie ukončené vzdelanie

Vyberte jednu odpoveď

AKO VEĽMI SÚ PRE VÁS DÔLEŽITÉ JEDNOTLIVÉ HODNOTY?

Z hľadiska postavenia organizácie

4

Povesť spoločnosti ako zamestnávateľa

Vyberte jednu odpoveď
5

Spokojnosť zákazníkov

Vyberte jednu odpoveď
6

Spoločensky zodpovedná organizácia (etické správanie sa)

Vyberte jednu odpoveď
7

Medzinárodné vzťahy organizácie

Vyberte jednu odpoveď

Z hľadiska odmeňovania

8

Výška mzdy

Vyberte jednu odpoveď
9

Zamestnanecké výhody - benefity

Vyberte jednu odpoveď

Z hľadiska rozvoja a uznania

10

Možnosti vzdelávania sa a osobný rozvoj

Vyberte jednu odpoveď
11

Možnosť kariérneho rastu

Vyberte jednu odpoveď

Zo sociálno - psychologického hľadiska

12

Dobré vzťahy v kolektíve

Vyberte jednu odpoveď
13

Líder s dobrou povesťou

Vyberte jednu odpoveď

Z hľadiska bezpečnosti a stability

14

Zamestnanie na pracovnú zmluvu

Vyberte jednu odpoveď
15

Mzda podľa stupňa náročnosti a odpracovaných rokov

Vyberte jednu odpoveď
16

Kvalitné a bezpečné pracovné prostredie

Vyberte jednu odpoveď

Z hľadiska časového

17

Rovnováha medzi pracovným a súkromným životom

Vyberte jednu odpoveď
18

Flexibilný pracovný čas

Vyberte jednu odpoveď