Clima Organizacional-Salud Emocional
1
¿Cuál es tu edad?
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3
¿Cuántos años llevas trabajado para la misma empresa?
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4
¿Trabajas a tiempo completo, medio tiempo o de forma temporal?
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5
¿Qué tan satisfecho/a estás con tu trabajo actual?
Selecciona una opción que refleje tu percepción.
6
¿Sientes que tu trabajo es valorado por la empresa?
7
¿Cómo describirías el ambiente de trabajo en tu departamento?
Selecciona una opción que exprese la importancia que le das a este aspecto.
8
¿Te sientes seguro/a y cómodo/a en tu lugar de trabajo?
Selecciona una opción de acuerdo a tu percepción general.
9
¿Cómo calificarías tu relación con tus compañeros de trabajo?
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10
¿Sientes que puedes confiar en tus compañeros de trabajo?
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11
¿Cómo describirías tu relación con tu jefe directo?
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12
¿Sientes que la dirección de la empresa apoya tu desarrollo profesional?
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13
¿Cómo calificarías tu equilibrio entre vida laboral y personal?
14
¿Te sientes estresado/a por tu trabajo?
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15
¿Consideras que tu trabajo afecta negativamente tu salud emocional?
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16
¿Consideras que los beneficios y satisfacciones que obtienes de tu trabajo compensan el impacto que este pueda tener en tu paz mental y salud emocional?
17
¿Cuál sería la principal razón por la que considerarías dejar tu trabajo actual?
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18
¿Crees que la implementación de actividades recreativas (como eventos sociales, talleres de bienestar, actividades deportivas, etc.) podría mejorar el clima laboral y reducir el estrés en el trabajo?
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19
¿Cómo crees que el clima organizacional actual impacta tu salud emocional?
20
¿Qué sugerencias tienes para mejorar el ambiente de trabajo y la salud emocional de los colaboradores?