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Bonjour, nous sommes ravis que vous utilisiez Survio. Nous travaillons sur des améliorations de l´outil basées sur vos remarques. Merci de bien vouloir nous consacrer un peu de votre temps afin de remplir ce questionnaire.

Vos réponses nous aiderons à améliorer nos solutions. Merci.Cordialement, Équipe Survio

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Bonjour, je m‘adresse à vous afin de vous inviter à participer à un sondage rapide. Je vous remercie de remplir le questionnaire suivant qui n‘est disponible que pendant une certaine période.

Bonjour, nous avons vraiment besoin de connaître votre opinion. Merci de remplir ce questionnaire qui ne vous prendra pas plus de 10 minutes.

Nous vous remercions de vos réponses et du temps que vous avez consacré au remplissage du questionnaire. Vous nous avez beaucoup aidé.

Nous apprécions beaucoup votre aide ! Merci de votre temps et vos réponses.

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Tell respondents what the survey is about or include a call-to-action to guide them on what to do. Add your brand to build survey credibility.

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Vous n'aurez plus accès aux réponses collectées.

Toutes vos réponses seront effacées 30 jours après la date d'expiration.

Résumé et Confirmation

Comment peut-on vous aider ?

Oui, je veux faire une mise à jour. Le paiement sera effectué immédiatement en utilisant le même mode de paiement que pour mon dernier achat.

Grâce à Survio, je vais pouvoir réaliser un Benchmark pour ma thèse professionnelle, dans un style attractif et simple d'utilisation pour les personnes qui y répondront. Habituée à réaliser quelques formulaires plus classiques, il me fallait trouver plus d'options cette fois-ci pour que mon enquête soit satisfaisante. J'ai trouvé en Survio l'outil idéal !

Questionnaire de retour d'expérience des employés

Êtes-vous satisfait de votre travail actuel?

Sur une échelle de 1 à 10, comment évaluez-vous votre satisfaction globale au travail?

Quels changements aimeriez-vous voir mis en place dans l'entreprise pour améliorer votre expérience de travail?

Êtes-vous satisfait de la communication au sein de l'entreprise?

Comment évaluez-vous l'ambiance de travail dans votre département?

Aimeriez-vous avoir plus de formations pour améliorer vos compétences professionnelles?

Comment évaluez-vous la reconnaissance de vos performances au travail?

Quel est votre niveau de satisfaction par rapport à votre salaire actuel?

Quelles améliorations suggéreriez-vous pour le bien-être des employés au travail?

Avez-vous la possibilité de concilier facilement votre vie professionnelle et personnelle?