Оценка работы аккаунт-менеджеров (для отдела рекрутинга)

Всем привет! Вот и подошёл к концу 3 квартал 2023 года. И, по традиции, настало время оценить работу наших аккаунт-менеджеров за прошедшие 3 месяца.

Ниже ты увидишь несколько критериев, определяющих их работу. Поделись своими впечатлениями: кто за прошедший квартал был лучшим в этих критериях?

Защищено

ИНСТРУКЦИЯ

1. Посмотри на критерий.

2. Отметь пункт "НЕ РАБОТАЛ" напротив аккаунтов, с которыми ты не работал в прошлом квартале. Это самое первое, что нужно сделать.

3. Оцени остальных аккаунтов, начиная с первого места. 1 — самый лучший, превосходящий по этому критерию остальных, и так далее.

4. Не присваивай один и тот же рейтинг разным аккаунтам.

5. Перейди к следующему критерию.

8

За прошедший квартал в моей работе с аккаунт менеджерами были хорошие события/изменения. Например…

Расскажи, что тебя порадовало, указав имена или не указывая их

9

Расскажи, что тебя расстроило, указав имена, и помни, что это анонимно

10

Оставь рекомендации, указав имена и помни, что это анонимно

Спасибо за участие в опросе! Вы лучшие <3