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Appréciation annuelle 2023-2024 de la Coordination des services de crise

Merci de prendre le temps de donner votre avis !

Sécurisé
Satisfaction générale
1

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard du respect des normes et politiques ?

Choisissez une seule réponse
2

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard de la gestion du temps et l'organisation (Selon votre vision, est-ce que la priorisation des tâches est juste) ?

Choisissez une seule réponse
3

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard de la capacité d'autocritique ?

Choisissez une seule réponse
4

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard de la capacité d'adaptation ?

Choisissez une seule réponse
5

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard de la rigueur, du professionnalisme et de l'implication ?

Choisissez une seule réponse
6

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard du jugement et de l'esprit d'analyse ?

Choisissez une seule réponse
7

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard de l'esprit d'équipe et de solidarité ?

Choisissez une seule réponse
8

Quel est votre niveau de satisfaction à l'égard du soutien reçu (coaching sur les lignes, en deuil, en réunion d'équipe, comme ÉS, comme Sup, au niveau personnel, etc...) ?

Choisissez une seule réponse
9

Commentaire.s/précision.s concernant les réponses précédentes ?

Satisfaction générale
10

Quelles sont les forces de la coordonnatrice des services de crise ?

Vous pouvez prendre le temps d'énumérer et détailler au besoin !
11

Quels sont les défis de la coordonnatrice des services de crise ?

Vous pouvez prendre le temps d'énumérer et de détailler au besoin ! Ici, on veut les défis relatifs à la personne elle-même, pas en général pour ce poste là. Ce qu'elle a à travailler personnellement pour accomplir ce poste.
12

Quelles sont vos suggestions d'améliorations ?

13

Quels sont les défis relatifs au poste de coordination des services de crise, au sein de l'organisme (au sens plus large, au delà des choix personnels de la personne en poste) ?

14

Quelles sont vos suggestions d'améliorations relatif au poste, au sein de l'organisme (au sens plus large, au delà des choix personnels de la personne en poste) ?

15

Commentaire.s/précision.s concernant les réponses précédentes ?