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RISCHI E OPPORTUNITÀ

La compilazione di questo sondaggio è necessaria ai fini della valutazione degli IRO (Impatti, Rischi, Opportunità), che permette, in seguito, l'individuazione dei temi materiali.

Protetto
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ATTENZIONE, IMPOSTAZIONI DOMANDA SBAGLIATE, NON UTILIZZARE

RISCHI

Nelle sezioni sottostanti vengono riportati i rischi mappatti nella fase precedente. Per ogni rischio è necessario individuare l'entità e la probabilità di accadimento.

L'entità, in questo caso, è la misura in cui tali rischi, se non gestiti, potrebbero influenzare il risultato economico e/o i flussi finanziari.

Per una corretta compilazione, vengono riportate le definizioni degli elementi da analizzare:

ENTITÀ - è il grado di gravità del rischio.

PROBABILITÀ - è il calcolo della probabilità con cui è presumibile che il rischio si verifichi.

1

Danno reputazionale

RESILIENZA DELLE INFRASTRUTTURE
2

Aumento dei costi per garantire il servizio e ripristinare le opere

RESILIENZA DELLE INFRASTRUTTURE
3

Riduzione dei ricavi

RESILIENZA DELLE INFRASTRUTTURE
4

Impossibilità di erogare il servizio per mancata gestione delle emergenze relative a precipitazioni insufficienti, disastri naturali e riserve idriche esaurite

GESTIONE DEL RISCHIO CLIMATICO
5

Imposizione normativa di neutralità energetica

RIDUZIONE DELLE EMISSIONI
6

Modifiche normative che possano limitare le attività di LTA o possano introdurre nuove sanzioni

INQUINAMENTO DELL'ARIA
7

Contestazione degli investimenti da parte dell'utenza

INQUINAMENTO DELL'ARIA
8

Sanzioni per danno ambientale

INQUINAMENTO DELL'ACQUA
9

Danno reputazionale

INQUINAMENTO DELL'ACQUA
10

Mancata premialità ARERA

INQUINAMENTO DELL'ACQUA
11

Presenza di sostanze non ancora trattate da normativa potenzialmente dannose per la salute e l'ambiente che potrebbero comportare modifiche normative e regolamentari, e quindi costi di adeguamento

INQUINAMENTO DELL'ACQUA
12

Possibili modifiche normative con costi di adeguamento degli scarichi

INQUINAMENTO DEL SUOLO
13

Mancate premialità ARERA legate alle perdite

CONSUMO IDRICO
14

Mancato controllo dei prelievi dai pozzi e i conseguenti problemi nella fase di depurazione a causa dell'acqua pulita che arriva al depuratore

PRELIEVI IDRICI
15

Stress delle falde che potrebbe causare un aumento dei costi di prelievo

PRELIEVI IDRICI
16

Gestione del prelievo da parte degli altri utilizzatori della falda (ad esempio gli agricoltori)

PRELIEVI IDRICI
17

Sanzioni e danni ambientali

SCARICHI ACQUA - GESTIONE DELLE ACQUE REFLUE (URBANE, DOMESTICHE, INDUSTRIALI)
18

Utilizzo improprio delle fognature da parte dei cittadini che potrebbe generare costi

SCARICHI ACQUA - GESTIONE DELLE ACQUE REFLUE (URBANE, DOMESTICHE, INDUSTRIALI)
19

Intervento normativo che abbassa i limiti dello scarico

SCARICHI ACQUA - GESTIONE DELLE ACQUE REFLUE (URBANE, DOMESTICHE, INDUSTRIALI)
20

Possibili danni alla salute e benessere delle persone e all'ambiente dovuti ad una scarsa gestione delle acque

QUALITA' DELL'ACQUA POTABILE
21

Intervento normativo che abbassa i parametri di tolleranza per la qualità

QUALITA' DELL'ACQUA POTABILE
22

Perdita di finanziamenti

USO DI MATERIALI SOSTENIBILI
23

Danno reputazionale

USO DI MATERIALI SOSTENIBILI
24

Maggiori costi per l'utilizzo di materie sostenibili

USO DI MATERIALI SOSTENIBILI
25

Difficoltà di allontanamento dei fanghi a causa di un mercato chiuso e rigido

RIDUZIONE E GESTIONE DEI RIFIUTI
26

Problema degli inquinanti emergenti che potrebbero rendere non recuperabili i fanghi

RIDUZIONE E GESTIONE DEI RIFIUTI
27

Cambiamento delle norme con maggiori costi di gestione

RIDUZIONE E GESTIONE DEI RIFIUTI
28

Cambiamento delle norme con maggiori costi di gestione

RICICLAGGIO E RECUPERO
29

Comunicazione ritenuta insufficiente

DIALOGO SOCIALE
30

Uso improprio delle misure messe a disposizione dall'azienda con conseguente calo della produttività

EQUILIBRIO TRA VITA PROFESSIONALE E PRIVATA
31

Incremento delle misure atte a prevenire incidenti sul lavoro con conseguenti maggiori costi

SALUTE E SICUREZZA
32

Costi sostenuti per formare i dipendenti in modo inefficace

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
33

Allontanamento del personale

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
34

Costi per integrare le competenze non presenti in azienda

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
35

Potenziali sanzioni per numero di personale inferiore ai limiti di legge

OCCUPAZIONE ED INCLUSIONE DELLE PERSONE CON DISABILITA'
36

Denunce

MISURE CONTRO LA VIOLENZA E LE MOLESTIE SUL LUOGO DI LAVORO
37

Danno reputazionale

MISURE CONTRO LA VIOLENZA E LE MOLESTIE SUL LUOGO DI LAVORO
38

Denunce

DIVERSITA'
39

Danno reputazionale

DIVERSITA'
40

Danno reputazionale

OCCUPAZIONE SICURA
41

Danno reputazionale

ORARIO DI LAVORO
42

Danno reputazionale

STIPENDI ADEGUATI
43

Danno reputazionale

DIALOGO SOCIALE
44

Danno reputazionale

LIBERTA' DI ASSOCIAZIONE COMPRESA L'ESISTENZA DI COMITATI AZIENDALI
45

Danno reputazionale

CONTRATTAZIONE COLLETTIVA
46

Danno reputazionale

EQUILIBRIO TRA VITA PROFESSIONALE E PRIVATA
47

Danno reputazionale

SALUTE E SICUREZZA
48

Danno reputazionale

PARITA' DI GENERE E PARITA' DI RETRIBUZIONE PER UN LAVORO DI PARI VALORE
49

Costi per adeguamenti o investimenti per risanamento danni per lavori eseguiti male

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
50

Riduzione della disponibilità dei fornitori

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
51

Danno reputazionale

OCCUPAZIONE ED INCLUSIONE DELLE PERSONE CON DISABILITA'
52

Danno reputazionale

MISURE CONTRO LA VIOLENZA E LE MOLESTIE SUL LUOGO DI LAVORO
53

Danno reputazionale

DIVERSITA'
54

Danno reputazionale

LAVORO MINORILE
55

Danno reputazionale

LAVORO FORZATO
56

Danno reputazionale

ALLOGGI ADEGUATI
57

Danno reputazionale

ACQUA E SERVIZI IGIENICO SANITARI
58

Danno reputazionale

RISERVATEZZA
59

Potenziali sanzioni

RISERVATEZZA
60

Inasprimento delle richieste normative con costi di adeguamento aggiuntivi

RISERVATEZZA
61

Comitati che non vogliono l'estensione del servizio perché ritengono l'acqua un bene di proprietà

ACQUA E SERVIZI IGIENICO-SANITARI
62

Mancanza di supporto normativo per la chiusura di utenze private

ACQUA E SERVIZI IGIENICO-SANITARI
63

Ripercussioni reputazionali ed economiche sul mercato e sugli stakeholder della società a causa di una possibile conduzione del business con comportamenti non in linea con i valori etici dell'organizzazione, e il possibile accadimento di episodi di corruzione passiva ed attiva

IMPATTI LEGATI AL TERRITORIO - SUPPORTO ALLA COMUNITA' ECONOMICA
64

Difficoltà di accesso ai finanziamenti e conseguente riduzione degli investimenti ed erosione di valore generato e distribuito come conseguenza del peggioramento delle performance economiche della Società

IMPATTI LEGATI AL TERRITORIO - PARTNERSHIP CON ENTI LOCALI
65

Cattiva informazione sulle attività dell'azienda con conseguente danno d'immagine e riduzione di fiducia

IMPATTI LEGATI AL TERRITORIO - SOCIALE
66

Danno economico e reputazionale

IMPATTI LEGATI ALLA SICUREZZA
67

Mancanza di comprensione di come avvenga la fatturazione del servizio e sul valore dello stesso con conseguente malcontento e danno reputazionale

TRASPARENZA E COINVOLGIMENTO DELLA COMUNITA'
68

Danno economico e reputazionale

RISERVATEZZA
69

Danno reputazionale per non corretta gestione della libertà di espressione

LIBERTA' DI ESPRESSIONE
70

Comitati contrari al servizio con maggiori costi per la gestione dei feedback

LIBERTA' DI ESPRESSIONE
71

Costi per la gestione delle richieste legate all'accesso alle informazioni pubblicate volontariamente

ACCESSO ALLE INFORMAZIONI (DI QUALITA')
72

Danno economico e reputazionale

SALUTE E SICUREZZA
73

Imposizione normativa che prevede un'estensione del servizio e conseguenti investimenti per ampliare e potenziare la rete (fognatura)

ACCESSO AI PRODOTTI E SERVIZI
74

Aumento dei costi per il recupero dei crediti

ACCESSO AI PRODOTTI E SERVIZI
75

Gestione di eventuali contenziosi per il mancato rispetto degli standard imposti da ARERA

ACCESSO AL SERVIZIO DI QUALITA'
76

Possibile accadimento di episodi di non conformità alle normative e di mancata gestione del rischio, con relativa perdita di reputazione aziendale nei confronti degli stakeholder

CONFORMITA' ALLE NORMATIVE
77

Contenziosi e sanzioni

CONFORMITA' ALLE NORMATIVE
78

Utilizzo inopportuno dello strumento con conseguente perdita di tempo

PROTEZIONE DEGLI INFORMATORI
79

Sanzioni, segnalazioni ad ANAC, danno reputazionale, ricorsi e contenziosi

GESTIONE DEI RAPPORTI CON I FORNITORI, COMPRESE LE PRASSI DI PAGAMENTO
80

Danno reputazionale, declassamento del rating di legalità

PREVENZIONE E INDIVIDUAZIONE COMPRESA LA FORMAZIONE
81

Danno reputazionale e danno economico, patrimoniale e organizzativo, incluse le sanzioni

INCIDENTI
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OPPORTUNITÀ

Nelle sezioni sottostanti vengono riportate le opportunità mappatte nella fase precedente. Per ogni opportunità è necessario individuare l'entità e la probabilità di accadimento.

L'entità, in questo caso, è la misura in cui tali opportunità, se colte, potrebbero influenzare il risultato economico e/o i flussi finanziari.

Per una corretta compilazione, vengono riportate le definizioni degli elementi da analizzare:

ENTITÀ - è il grado di intensità dell'effetto dell'opportunità.

PROBABILITÀ - è il calcolo della probabilità con cui è presumibile che l'opportunità si presenti.

82

Assicurare la business continuity tramite la gestione di emergenze

RESILIENZA DELLE INFRASTRUTTURE
83

Efficientamento della gestione degli investimenti a favore della continuità di business

GESTIONE DEL RISCHIO CLIMATICO
84

Coordinamento tra gestori di servizi diversi e altri enti e organi

GESTIONE DEL RISCHIO CLIMATICO
85

Analisi energetica

EFFICIENZA ENERGETICA
86

Riduzione delle emissioni di GHG generate dalla propria attività di business, grazie ad iniziative di efficienza

FONTI DI ENERGIA RINNOVABILE
87

Accesso ai finanziamenti dedicati

EFFICIENZA ENERGETICA
88

Miglioramento reputazionale

INQUINAMENTO DELL'ARIA
89

Premialità ARERA

INQUINAMENTO DELL'ACQUA
90

Premialità ARERA legate a perdite

CONSUMO IDRICO
91

L'estensione della rete per aumentare il fatturato

CONSUMO IDRICO
92

Riutilizzo delle acque depurate

PRELIEVI IDRICI
93

Possibilità di estendere il servizio in modo da creare nuove utenze controllate e servite dalla rete, il cui beneficio principale è la possibilità di aumentare la tutela della risorse

PRELIEVI IDRICI
94

Azioni per mitigare lo sfruttamento delle falde

PRELIEVI IDRICI
95

Possibilità di estendere il servizio in modo da creare nuove utenze controllate e servite dalla rete, il cui beneficio principale è la possibilità di aumentare la tutela della risorsa

QUALITÀ DELL'ACQUA POTABILE
96

Piano di gestione forestale

CAMBIAMENTI DI USO DEL SUOLO E DI ACQUA DOLCE O MARE (TUTELA DELLA RISORSA IDRICA)
97

Facilitazione nello smaltimento a fine vita

USO DI MATERIALI SOSTENIBILI
98

Valorizzazione nella restituzione all'ambiente attraverso il riutilizzo, ad esempio in agricoltura

DEFLUSSI DI RISORSE CONNESSE A PRODOTTI E SERVIZI
99

Minori spese di gestione e smaltimento

RIDUZIONE E GESTIONE DEI RIFIUTI
100

L'impianto per il recupero delle sabbie generatesi dalla pulizia delle caditoie porterebbe a due vantaggi: (a) un maggiore servizio per i comuni del territorio e (b) un aumento dei ricavi e una riduzione dei costi

RICICLAGGIO E RECUPERO
101

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

OCCUPAZIONE SICURA
102

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

ORARIO DI LAVORO
103

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

STIPENDI ADEGUATi
104

Venire a conoscenza, tramite i canali di comunicazione, di problemi o criticità delle quali l'azienda non era a conoscenza

DIALOGO SOCIALE
105

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

LIBERTÀ DI ASSOCIAZIONE, ESISTENZA DI COMITATI AZIENDALI E DIRITTI DI INFORMAZIONE, CONSULTAZIONE E PARTECIPAZIONE DEI LAVORATORI
106

Maggiore serenità nei rapporti con gli stakeholder

LIBERTÀ DI ASSOCIAZIONE, ESISTENZA DI COMITATI AZIENDALI E DIRITTI DI INFORMAZIONE, CONSULTAZIONE E PARTECIPAZIONE DEI LAVORATORI
107

Opportunità di dialogo aperto con esperti e figure specializzate, accompagnate da percorsi formativi mirati allo sviluppo delle competenze trasversali per aumentare il benessere ed equilibrio vita professionale - privata

EQUILIBRIO TRA VITA PROFESSIONALE E PRIVATA
108

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

SALUTE E SICUREZZA
109

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

PARITÀ DI GENERE E PARITÀ DI RETRIBUZIONE PER UN LAVORO DI PARI VALORE
110

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
111

Incentivi per le assunzioni di personale con disabilità

OCCUPAZIONE ED INCLUSIONE DELLE PERSONE CON DISABILITÀ
112

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

MISURE CONTRO LA VIOLENZA E LE MOLESTIE SUL LUOGO DI LAVORO
113

Attrazione di personale e mantenimento di quello in essere

DIVERSITÀ
114

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

OCCUPAZIONE SICURA
115

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

ORARIO DI LAVORO
116

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

STIPENDI ADEGUATI
117

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

DIALOGO SOCIALE
118

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

LIBERTÀ DI ASSOCIAZIONE COMPRESA L'ESISTENZA DI COMITATI AZIENDALI
119

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

CONTRATTAZIONE COLLETTIVA
120

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

EQUILIBRIO TRA VITA PROFESSIONALE E PRIVATA
121

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

SALUTE E SICUREZZA
122

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

PARITÀ DI GENERE E PARITÀ DI RETRIBUZIONE PER UN LAVORO DI PARI VALORE
123

Lavoro di qualità secondo lo standard aziendale

FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE
124

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

OCCUPAZIONE ED INCLUSIONE DELLE PERSONE CON DISABILITÀ
125

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

MISURE CONTRO LA VIOLENZA E LE MOLESTIE SUL LUOGO DI LAVORO
126

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

DIVERSITÀ
127

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

LAVORO MINORILE
128

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

LAVORO FORZATO
129

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

ALLOGGI ADEGUATI
130

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

ACQUA E SERVIZI IGIENICO SANITARI
131

Maggiore sicurezza di eventuali investitori

RISERVATEZZA
132

Estensione del servizio che fornisce garanzie e sicurezza nell'utilizzo della risorsa rispetto al prelievo privato

ACQUA E SERVIZI IGIENICO-SANITARI
133

Condivisione delle conoscenze e crescita delle società

IMPATTI LEGATI AL TERRITORIO - PARTNERSHIP CON ENTI LOCALI
134

Migliorare la comunicazione verso l'esterno

IMPATTI LEGATI AL TERRITORIO SOCIALE
135

Potenziamento della comunicazione attraverso canali multilivello relativamente al funzionamento del servizio ed il valore che esso genera (ad esempio, spiegare attraverso un video il funzionamento della bolletta)

TRASPARENZA E COINVOLGIMENTO DELLA COMUNITÀ
136

Trasferire la conoscenza e l'educazione ambientale e sull'acqua alle generazioni future

EDUCAZIONE E SENSIBILIZZAZIONE
137

Maggiore attrattività nel mondo del lavoro

COLLABORAZIONE CON ISTITUZIONI EDUCATIVE
138

Rafforzamento della reputazione aziendale e della solidità nei confronti degli stakeholder

RISERVATEZZA
139

Suggerimenti utili per migliorare il servizio

LIBERTÀ DI ESPRESSIONE
140

Miglioramento della reputazione aziendale

ACCESSO ALLE INFORMAZIONI (DI QUALITÀ)
141

Incremento delle aree coperte dal servizio di LTA

ACCESSO A PRODOTTI E SERVIZI
142

Miglioramento ambientale legato al controllo degli scarichi in aree non servite

ACCESSO A PRODOTTI E SERVIZI
143

Soddisfazione del cliente e mancanza di contenziosi

ACCESSO A SERVIZIO DI QUALITÀ
144

Miglior reputazione grazie al carattere volontario delle azioni intraprese e un conseguente aumento del valore aziendale percepito

CONFORMITÀ ALLE NORMATIVE
145

Possibilità di veder accolte delle istanze che, se promosse solo dall'azienda, non sarebbero state accolte

IMPEGNO POLITICO E ATTIVITÀ DI LOBBYING
146

Implementazione del Piano Anticorruzione tramite un aggiornamento della valutazione del rischio

INCIDENTI
147

Valorizzazione reputazionale e attrazione di talenti. Miglioramento delle prestazioni con minor costi

DIGITALIZZAZIONE PER DIMINUIRE L'IMPATTO AMBIENTALE


Grazie!

Il percorso continua con l'individuazione dei temi materiali per LTA.