.

Noua generatie de lideri

Stimate domn/ Stimată doamnă,

Vă mulțumim pentru vizita dvs. Completând acest chestionar de 5-10 minute ne veți ajuta să obținem rezultate mai bune.

Securizat
Survio

Partea A

1

Genul dumneavoastră:

Alegeți un răspuns
2

Categoria de vârstă din care faceți parte:

Alegeți un răspuns
3

Vă rugăm să precizați domeniul/departamentul în care vă desfășurați activitatea:

Alegeți un răspuns
4

Mărimea departamentului în care activați:

Alegeți un răspuns
5

Care este funcția dumneavoastră în organizația din care faceți parte:

Alegeți un răspuns
6

De cât timp lucrați în această organizație?

Alegeți un răspuns

Partea B

7

Connsiderați că managerii au un rol important în succesul și performanța organizației?

Alegeți un răspuns
8

Cum definiți stilul de management al organizației?

Alegeți un răspuns
9

Care este nivelul de importanță pe care îl acordați proceselor de mai jos

Alegeți un răspuns pe fiecare rând 1 - cel mai important 5 - cel mai puțin important
10

Precizați metodele și instrumentele de evaluare a performanței folosite în organizație:

Selectați unul sau mai multe răspunsuri
11

Numiți câteva dintre barierele întâmpinate în evaluarea performanței angajaților:

Selectați unul sau mai multe răspunsuri
12

Precizați ce metode de motivare a angajaților se regăsesc în compania în care lucrați

Alegeți un răspuns pe fiecare rând. Folosiți variantele de răspuns.
13

În opinia dvs un lider se definește prin ce calități ? Faceți o ierarhizare a celor de mai jos:

Modificați ordinea în funcție de preferințe (1. - cel mai important, ultimul - cel mai puțin important)
14

Ce calităţi ale noii generaţii consideraţi că este apreciata de liderii din organizatii?

Selectați unul sau mai multe răspunsuri
15

În opinia liderilor care sunt punctele slabe ale generației Z?

Modificați ordinea în funcție de preferințe (1. - cel mai grav, ultimul - cel mai puțin grav)
16

Ce valori se caută la angajaţi?

Selectați unul sau mai multe răspunsuri
17

Apreciați stilul de conducere din cadrul companiei în care lucrați ca fiind:

Alegeți un răspuns
18

Managerii dvs. consideră că este important ca salariaţii să fie în permanenţă consultaţi, înainte ca o decizie care ii afectează să fie luată ?

Alegeți un răspuns
19

În opinia dvs. cât de importantă consideraţi că este învăţarea prin feedback pentru dezvoltarea de noi lideri?

Alegeți un răspuns
20

Considerați că există programe de mentoring pentru angajații noi intrați în companie?

Alegeți un răspuns