.

Teamdoelmatigheid

Geachte Heer / Mevrouw, neem alstublieft een paar minuten tijd om de volgende enquête in te vullen.

Beveiligd
1

Zijn de doelen van onze school helder en specifiek?

2

Onderschrijven alle teamleden de collectieve doelen?

3

Hoe kan het behalen van deze doelen worden gemeten?

4

Op welke manier worden de prioriteiten bepaald?

5

Hoe groot is het draagvlak bij de teamleden over de prioriteiten?

6

Zijn de rollen en de verantwoordelijkheden van ieder van de teamleden helder?

7

Ziet elk teamlid het belang in van de afgesproken werkverdeling?

8

Kan ieder teamlid effectief werken binnen zijn eigen taak/rol?

9

Heeft ieder teamlid dezelfde verwachtingen over de eigen rol en die van de overige teamleden?

10

Op welke wijze worden de gestelde doelen behaald?

11

Hoe komen besluiten tot stand?

12

Wanneer en op welke wijze worden keuzes gemaakt?

13

Hoe informeren/communiceren de teamleden met elkaar?

14

Wat zijn de afspraken om besluiten en oplossingen te evalueren?

15

Hoe betrokken zijn de teamleden bij de taak en bij elkaar?

16

Hoe direct en open communiceren de teamleden?

17

Op welke wijze overleggen de teamleden met elkaar?

18

Hoe gaan de teamleden met elkaar om?

19

Wat zijn groepsdynamische patronen die het team heeft ontwikkeld?