.
„ Zarządzanie personelem w wielopokoleniowym zespole na przykładzie Starostwa Powiatowego”
Szanowny Panie / Szanowna Pani, prosimy o poświęcenie kilku minut na wypełnienie poniższej ankiety.
Zacząć
Zabezpieczony
Survio
Stwórz ankietę
1
Płeć
Wybierz jedną odpowiedź
kobieta
mężczyzna
2
Wiek
Wybierz jedną odpowiedź
18-25
26-30
31-40
41-50
51-60
powyżej 60
3
Wykształcenie
Wybierz jedną odpowiedź
podstawowe
średnie
wyższe niepełne
wyższe
4
Miejsce zamieszkania
Wybierz jedną odpowiedź
wieś
miasto do 10 000 mieszkańców
miasto od 10 000 do 100 000 mieszkańców
miasto powyżej 100 000 mieszkańców
5
Co Pan/ Pani rozumie pod pojęciem „wielopokoleniowy zespół”? Proszę podać przynajmniej jedną odpowiedź
6
Co Pana/Pani zdaniem oznaczają słowa X, Y, Z, Baby Boomers?
7
Czy Pana/Pani zdaniem menadżer napotyka na trudności w zarządzaniu wielopokoleniowym zespołem?
Wybierz jedną odpowiedź
tak, w zespole wielopokoleniowym są duże różnice w doświadczeniu i postrzeganiu problemów
doświadczony menadżer nie będzie miał trudności w zarządzaniu zespołem wielopokoleniowym
kompetencje menadżera pozwalają na bezproblemowe zarządzanie podległym zespołem
Inna (proszę określić)
8
Czy Pana/Pani zdaniem zarządzający zespołem zainteresowany jest rozwojem podległych mu ludzi?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak, zachęca do szkoleń
tak, wspiera w rozwoju
nie, nie zwraca uwagi na rozwój zawodowy współpracowników
zdecydowanie nie
Inna (proszę określić)
9
Co według Pana / Pani wpływa na wzrost wydajności pracowników w pracy?
Wybierz jedną odpowiedź
warunki pracy (odpowiednie wyposażenie stanowisk)
odpowiednia płaca (system motywacyjny)
interakcje między pracownikami (możliwość komunikowania się)
oddziaływanie grupy (dobra atmosfera, życzliwość)
brak konfliktów w zespole
Inna (proszę określić)
10
Które z zasobów ludzkich Pana / Pani zdaniem są najważniejsze i mogą wpływać na pracę pozytywnie?
Wybierz jedną odpowiedź
wiedza, umiejętności, postawy
zdolności
wartości wyznawane przez pracownika
motywacja wewnętrzna
zdrowie
Inna (proszę określić)
11
Jeśli zdarzają się problemy w zespole to czego mogą dotyczyć? Udziel trzech odpowiedzi jeśli takie występują.
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
nie występują
Inna (proszę określić)
12
Czy Pana / Pani zdaniem staż pracy ma znaczenie we współpracy w wielopokoleniowym zespole?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie ma znaczenie
ma znaczenie
nie ma znaczenia
zdecydowanie nie ma znaczenia
13
Czy Pana/ Pani zdaniem doświadczenie ma znaczenie we współpracy w wielopokoleniowym zespole?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie ma znaczenie
ma znaczenie
nie ma znaczenia
zdecydowanie nie ma znaczenia
14
Z jakimi trudnościami we współpracy wg Pana/Pani można się spotkać w wielopokoleniowym zespole?
Wybierz jedną odpowiedź
brak empatii współpracowników
brak kompetencji współpracowników
Inna (proszę określić)
15
Czy Pana/Pani zdaniem konieczne są szkolenia wewnętrzne by właściwie wypełniać obowiązki w pracy?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak
tak
nie
zdecydowanie nie
16
Czy Pana/Pani zdaniem konieczne wydaje się samemu pogłębiać wiedzę by właściwie wypełniać obowiązki służbowe?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak
tak
nie
zdecydowanie nie
17
Czy Pana/ Pani zdaniem trudno przyswoić wiedzę nowemu pracownikowi bez wsparcia starszych pracowników w zespole?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak
tak
nie
zdecydowanie nie
18
Czy Pana / Pani zdaniem nowy pracownik powinien sygnalizować brak umiejętności przy wykonaniu zleconego zadania?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak, to nie jest oznaka braku wiedzy
tak, to forma wdrażania pracownika
nie, powinien sam poszukać informacji
zdecydowanie nie, skoro został/a przyjęty/a do pracy posiada wiedze na temat specyfiki stanowiska
19
Czy Pana/Pani zdaniem zaangażowanie współpracowników w wielopokoleniowym zespole wpływa na współpracę?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak
tak
nie
zdecydowanie nie
20
Czy Pana/Pani zdaniem wiedza współpracowników w wielopokoleniowym zespole wpływa pozytywnie na współpracę?
Wybierz jedną odpowiedź
zdecydowanie tak
tak
nie
zdecydowanie nie
Wyślij
Stwórz ankiety online