.

Kwestionariusz informacji zwrotnej od pracowników

Szanowny Panie / Szanowna Pani, prosimy o poświęcenie kilku minut na wypełnienie poniższej ankiety.

Zabezpieczony
1

Jak bardzo jesteś zadowolony/a z pracy w naszej firmie?

Możliwe odpowiedzi to stopnie zadowolenia w skali od 1 do 5, gdzie 1 oznacza bardzo niezadowolony, a 5 bardzo zadowolony.
2

Która z poniższych zmian byłaby dla Ciebie najbardziej wartościowa?

Wybierz jedną z proponowanych zmian, która jest najbardziej wartościowa według Ciebie.
3

Oceń jakość dostępności sprzętu i narzędzi potrzebnych do wykonywania pracy.

Odpowiedz krótko na pytanie dotyczące jakości sprzętu i narzędzi w firmie.
4

Czy uważasz, że dostajesz wystarczające wsparcie od swojego przełożonego?

Wybierz jedną z opcji, która najlepiej odzwierciedla Twoje zdanie.
5

Jak oceniasz swoje możliwości rozwoju zawodowego w naszej firmie?

Wybierz stopień z odpowiedniej skali, który najlepiej odzwierciedla Twoje odczucia.
6

Co byś zmienił/a w naszej firmie, żeby poprawić atmosferę pracy?

Podziel się swoimi pomysłami na poprawę atmosfery w miejscu pracy.
7

Czy Twoje obecne obowiązki odpowiadają Twoim oczekiwaniom?

Wybierz jedną z poniższych odpowiedzi.
8

Czy widzisz możliwość rozwoju kariery w naszej firmie?

Oceń swoje szanse na awans i rozwój zawodowy w ramach firmy.
9

Jak oceniasz komunikację wewnętrzną w naszej firmie?

Zamień swoją opinię na ocenę w skali od 1 do 5, gdzie 1 oznacza bardzo złą jakość komunikacji, a 5 bardzo dobrą.
10

Czy czujesz się doceniany/a i zauważony/a za swoją pracę?

Wybierz jedną z proponowanych odpowiedzi.