1
Sai che è stata creata la direzione commerciale e di cosa si occupa?
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2
Quale è l’obiettivo della direzione commerciale?
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3
Pensi che ti possa essere di supporto? In che modo?
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4
LHH - occasione o limitazione?
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5
Quanti sono i servizi di LHH?
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6
Quali sono i servizi che oltre al Permanent conosci e che veicoli facilmente sul mercato?
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7
Quali sono gli elementi distintivi e differenzianti di LHH rispetto ai competitors?
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8
Come possiamo veicolare ai clienti il nostro nuovo valore?
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9
Quali sono le maggiori difficoltà che incontri?
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10
Ci sono servizi/soluzioni per le quali avresti interesse ad un approfondimento?
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11
Se, tutti insieme, portiamo sul mercato la nostra nuova veste riusciremo a trasformarci più velocemente: come pensi di poter contribuire?
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12
Hai mai lavorato con noi? (SAles Strategy Team, MRX, HR Consulting)
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13
Sai come il Sales Strategy Team gestisce il cliente?
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14
Sai perché è importante aggiornarci sull’avanzamento delle attività e la condivisione delle informazioni sul cliente?
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15
Stai partecipando agli eventi Redy for Next SALES Updates?
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16
Per quale motivo oggi parliamo di HR Consulting e non di divisione Assessment?
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17
Quali sono i servizi venduti da HR consulting?
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18
Quale situazione raccontata da un cliente ti fa pensare che ci sia spazio per proporre un servizio di HR Consulting?
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19
Quali ostacoli hai incontrato nel proporre il servizio di consulenza di Hr Consulting?
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20
Sai cosa significa MRX?
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21
Sai a chi proporre MRX?
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22
Qual è il pricing model MRX?
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23
Quando propongo l'MRX?
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24
Sai qual è l’obiettivo del GSH - Global Solution HUB?
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Qual è la tipologia del cliente che usufruisce del GSH?
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