.

Dotazník o vlivu různých stylů řízení na motivaci a spokojenost zaměstnanců

Dobrý den, věnujte prosím několik minut svého času vyplnění následujícího dotazníku.

Zabezpečeno
Survio
Vytvořit dotazník
1

Jste

Vyberte jednu odpověď
2

Jaký styl řízení preferujete ve svém pracovním prostředí?

Označte jeden preferovaný styl řízení.
3

Ohodnoťte svou motivaci na pracovišti na stupnici od 1 do 10.

Uveďte číslo na stupnici od 1 (velmi nízká motivace) do 10 (velmi vysoká motivace).
4

Jaký je Váš názor na vztah mezi stylem řízení a vaší pracovní spokojeností? Popište svůj názor stručně.

Uveďte svůj názor na vztah mezi stylem řízení a vaší pracovní spokojeností.
5

Co je pro Vás nejdůležitější pro udržení motivace ve vaší práci?

Uveďte jednu nejdůležitější věc pro udržení motivace ve vaší práci.
6

Který styl řízení podle Vás nejlépe podporuje týmovou spolupráci?

Vyberte styl řízení, který podle Vás nejlépe podporuje týmovou spolupráci.
7

Jak často se cítíte oceněni za svou práci ve vašem pracovním prostředí?

Uveďte četnost, jak často se cítíte oceněni za svou práci.
8

Jaký styl řízení byste zvolili pro řízení svého vlastního týmu?

Vyberte preferovaný styl řízení pro řízení vlastního týmu.
9

Ohodnoťte svou celkovou spokojenost s pracovním prostředím na stupnici od 1 do 10.

Uveďte číslo na stupnici od 1 (velmi nespokojen/a) do 10 (velmi spokojen/a).
10

Máte možnost vyjádřit svůj názor na pracovní proces ve vaší organizaci?

Máte možnost ovlivnit nebo vyjádřit svůj názor na pracovní proces ve vaší organizaci?
11

Jaký vliv má pro Vás práce se špatným/nespravedlivým nadřízeným na Vaši pracovní motivaci?

Ohodnoťte vliv práce se špatným nebo nespravedlivým nadřízeným na Vaši pracovní motivaci.
Vytvořit dotazník