.
Wpływ szkoleń na motywację menadżerów sprzedaży i wyniki sprzedażowe.
Szanowny Panie / Szanowna Pani, prosimy o poświęcenie kilku minut na wypełnienie poniższej ankiety.
Zacząć
Zabezpieczony
Survio
1
Ile masz lat?
Wybierz jedną odpowiedź
Od 20 do 30 lat
Od 31 do 40 lat
Od 40 do 50 lat
Powyżej 50 lat
2
Płeć
Wybierz jedną odpowiedź
Kobieta
Mężczyzna
3
Od jak dawna związany jesteś z branżą ubezpieczeń?
Wybierz jedną odpowiedź
Poniżej 1 roku
Od 1 do 3 lat
Od 4 do 6 lat
Od 7 do 10 lat
Powyżej 10 lat
4
Od jak dawna pracujesz w roli Menadżera Sprzedaży?
Wybierz jedną odpowiedź
Poniżej 2 lat
Od 3 do 5 lat
Od 5 do 10 lat
Powyżej 10 lat
5
W ilu szkoleniach uczestniczysz w ciągu roku?
Wybierz jedną odpowiedź
W ogóle nie uczestniczę
2-3 szkolenia w roku
4-5 szkoleń w roku
Powyżej 5 szkoleń w roku
6
Czy uważa Pan, że szkolenia w korporacji są potrzebne?
Wybierz jedną odpowiedź
Zdecydowanie tak
Raczej tak
Nie mam zdania
Raczej nie
Zdecydowanie nie
7
Na co według Pana(i) mają najsilniejszy wpływ organizowane szkolenia w firmie ?
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
Wzrost motywacji pracowników
Zwiększenie efektywności pracowników
Wzrost zaangażowania pracowników
Rozwój korporacji
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych
8
Szkolenia w jakiej formie najbardziej Ci odpowiadają?
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
Szkolenia stacjonarne
Szkolenia online (Z możliwością zadawania pytań)
Nagrane szkolenia
Szkolenia w formie kursu
9
W jakich szkoleniach najchętniej uczestniczysz?
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
Szkolenia produktowe
Szkolenia systemowe
Szkolenia motywacyjne
Szkolenia sprzedażowe
10
Czy szkolenia wpływają na Twoją motywację do pracy?
Wybierz jedną odpowiedź
Zdecydowanie tak
Raczej tak
Nie mam zdania
Raczej nie
Zdecydowanie nie
11
Czy szkolenia poprawiają Twoje wyniki sprzedażowe?
Wybierz jedną odpowiedź
Zdecydowanie tak
Raczej tak
Nie mam zdania
Raczej nie
Zdecydowanie nie
12
Czy wykorzystuje Pan(i) w swojej pracy uzyskaną wiedzę i umiejętności podczas szkoleń ?
Wybierz jedną odpowiedź
Zdecydowanie tak
Raczej tak
Nie mam zdania
Raczej nie
Zdecydowanie nie
13
Czego spodziewa się Pan(i) po udziale w szkoleniach ?
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
Zdobycia wiedzy
Zaspokajania własnych ambicji
Zwiększenia kompetencji
Awansu w pracy
14
Na co najczęściej zwraca Pan(i) uwagę podczas szkoleń ?
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
Atmosfera
Miejsce szkolenia
Program szkolenia
Dostępność materiałów szkoleniowych
15
Jakie podejście do nauczania podczas szkolenia uważa Pani(i) za najbardziej efektywne ?
Wybierz jedną lub więcej odpowiedzi
Szkolenie tradycyjne, oparte na przekazaniu wiedzy teoretycznej
Szkolenia oparte przede wszystkim na ćwiczeniach praktycznych
Szkolenia, dzięki którym nabędę wiedzę zarówno teoretyczną jak i praktyczną
16
Jeśli miał(a)by Pan/Pani wskazać co najbardziej podoba się w szkoleniach to byłoby to.
17
Jeśli miał(a)by Pan/Pani wskazać, które elementy wymagają poprawy w szkoleniach byłyby to...
Wyślij