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Valori aziendali

Scopo del sondaggio è fare un'analisi dei valori aziendali

Protetto
1

Quale valore ha il massimo score positivo (valore per te importante e che percepisci meno importante per l'azienda)

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2

Quale valore ha il massimo score positivo (valore per te importante e che percepisci meno importante per l'azienda)

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3

Quale valore ha ottenuto il massimo score negativo (importante per l'azienda e meno importante per te)

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4

Quale valore è più importante per te in azienda?

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