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Umfrage zu Design Thinking für New Work Life

Sehr geehrte Damen und Herren, bitte nehmen Sie sich ein paar Minuten Zeit, um die folgende Umfrage auszufüllen.

Gesichert
Survio
1

Wie vertraut waren Sie vor dem Workshop mit dem Konzept Design Thinking?

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2

Ich konnte im Workshop eine für mich relevante Herausforderung identifizieren.

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3

Ich konnte mithilfe der Methode erste Lösungsideen für meine studien- und berufsbezogenen Herausforderungen entwickeln.

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4

Ich habe durch den Workshop neue Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten für eine Studien- oder Berufssituation erhalten.

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5

Die strukturierte Herangehensweise hat mir geholfen, mein Problem systematisch zu analysieren.

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6

Welche persönliche Herausforderung haben Sie im Workshop bearbeitet und wie hat sich Ihre Sichtweise darauf verändert?

7

Der Workshop hat meine Fähigkeit verbessert, kreativ und lösungsorientiert zu arbeiten.

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8

Durch den nutzerzentrierten Ansatz konnte ich meine Fähigkeit zur Empathie stärken und mich besser in andere hineinversetzen.

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9

Der Workshop hat mir vermittelt, wie ich Design Thinking nutzen kann, um flexibel auf Veränderungen zu reagieren.

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10

Durch Anwenden der Methode konnte ich meine Problemlösungskompetenz fördern.

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11

Die verschiedenen Design-Thinking-Phasen haben meine Fähigkeit zur Selbstreflexion gefördert.

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12

Welche der folgenden Schlüsselkompetenzen werden Ihrer Einschätzung nach durch Design Thinking besonders gefördert? (Mehrfachnennung möglich)

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13

Welche konkreten Fähigkeiten oder Denkweisen aus dem Workshop halten Sie persönlich für besonders relevant für die Arbeitswelt?

14

Ich sehe Design Thinking als hilfreichen Ansatz, um mich auf die Anforderungen der modernen Arbeitswelt vorzubereiten.

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15

Die Denkweisen und Methoden wie Nutzerzentrierung, iterative Prozesse und Reframing helfen mir, mit Unsicherheit und Wandel konstruktiv umzugehen.

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16

Der Ansatz unterstützt mich dabei, meine beruflichen Werte und Ziele zu reflektieren und meinen Karriereweg bewusst zu gestalten.

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17

Design-Thinking-Prinzipien wie Reframing, Lebensprototypen oder die iterativ-reflexive Gestaltung von Arbeitsmodellen können Impulse für eine berufliche Neuorientierung geben.

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18

Ich habe im Workshop erste Strategien kennengelernt, um flexibel und lösungsorientiert auf Herausforderungen zu reagieren.

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19

Was bedeutet für Sie eine „gute Vorbereitung“ auf die zukünftige Arbeitswelt und inwiefern hat der Workshop dazu beigetragen?

20

Welche der folgenden Denk- und Handlungsansätze aus dem Workshop empfinden Sie als besonders hilfreich für Ihre berufliche Zukunft? (Mehrfachnennung möglich)

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21

Würden Sie Design Thinking in Zukunft aktiv für die Lösungsfindung von Herausforderungen einsetzen wollen?

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22

Falls zustimmend, für welche der folgenden Lebensbereiche würden Sie die Methode nutzen wollen: (Mehrfachauswahl)

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23

Ich plane, konkrete Denkansätze aus dem Workshop künftig in meinem Studien- oder Berufsalltag anzuwenden.

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24

Welche konkreten Denkansätze würden Sie aus dem Workshop in Ihren Studien- oder Berufsalltag anwenden?

25

In welchen Bereichen des Studiums sehen Sie persönlich Potenziale für den Einsatz von Design Thinking? (Mehrfachnennungen möglich)

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26

Ich halte es für sinnvoll, Design Thinking dauerhaft als Teil des Curriculums zu integrieren.

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