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Vielfalt leben: Entdecken Sie verschiedene Themengebiete, die ein gemeinsames Miteinander in Vielfalt befördern.

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Vielfalt leben: Entdeckungsreise der Vielfalt

In diesem interaktiven Quiz erwarten Sie fünf spannende Themenfelder, die verschiedene Aspekte von Vielfalt und Inklusion adressieren. Sie erfahren, wie Vielfalt in verschiedenen Bereichen gelebt und gefördert wird, und können Ihr Wissen anhand der Quizfragen testen.

Am Ende des Quizzes haben Sie die Möglichkeit, Ihre E-Mail-Adresse zu hinterlassen. Damit nehmen Sie automatisch an unserer Verlosung teil, bei der wir folgende Preise unter allen Teilnehmenden verlosen:

   3x Respekt! Tasse

   5x Obst- und Gemüsebeutel

   10x Reflektorband

Viel Spaß auf Ihrer Entdeckungsreise – und vielleicht gehört einer der Preise bald Ihnen!

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Vielfalt leben: Entdeckungsreise der Vielfalt

Themenfeld 1: Klassismus

Soziale Herkunft beeinflusst, welche Möglichkeiten und Chancen, aber auch welche Beschränkungen und Schwierigkeiten unser Leben vereinfachen oder erschweren. Die verschiedenen Lebensweisen werden in unserer Gesellschaft sehr unterschiedlich auf- oder abgewertet. Das nennt man Klassismus – Diskriminierung aufgrund der sozialen Herkunft.”

Quelle: Amadeu Antonio Stiftung

„[Klassismus] beschreibt die Ausgrenzung, Benachteiligung und Diskriminierung von [zugeschriebener] Klassenherkunft oder Klassenzugehörigkeit. Das bedeutet, dort, wo Menschen aufgrund ihres sozialen Status benachteiligt und unterdrückt werden, spricht man von Klassismus. Klassismus wird oftmals zusammen mit anderen Diskriminierungsformen wie Rassismus oder Queerfeindlichkeit genannt.“

Neben Rassismus und Sexismus bildet Klassismus eine der zentralen Ungleichheitsstrukturen und Unterdrückungsmechanismen.

Quelle: Informations- und Dokumentationszentrum für Antirassismusarbeit, Friedrich Ebert Stiftung

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Quizfrage: Welche der folgenden Aussagen beschreibt Klassismus?

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Richtige Antwort: C) Diskriminierung aufgrund der sozialen Herkunft

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Themenfeld 2: Geschlecht und Geschlechtsidentität

Der Geschlechterbegriff umfasst nach aktueller Geschlechtsforschung nicht nur biologische Merkmale, sondern auch soziale, identitätsstiftende und rechtliche Aspekte. Die Geschlechtsforschung sagt, dass durch eine rein biologische Geschlechtsdefinition geschlechtliche Identitäten in ihrer Vielfalt nicht beachtet werden.

Quelle: echte-vielfalt.de

Biologisches Geschlecht

Die Zuschreibung des biologischen Geschlechts (englisch: „sex“) erfolgt aufgrund von sicht- und messbaren Aspekten wie äußeren und inneren Geschlechtsorganen, Chromosomen und Hormonen. Die Grundlage ist ein von der Reproduktionsfähigkeit ausgehendes, biologisches Verständnis von Menschen als entweder „weiblich“ oder „männlich“. Es wird den Menschen bei ihrer Geburt zugeordnet. Es ist jedoch möglich, dass das biologische Geschlecht von Menschen mehrdeutig ist: sie besitzen dann beispielsweise Geschlechtsorgane und Chromosomen, die sowohl dem männlichen und als auch dem weiblichen Geschlecht zuordbar sind. Diese Personen werden als inter*, intersexuell, oder intergeschlechtlich bezeichnet.

Quelle: Friedrich Ebert Stiftung, echte-vielfalt.de

Soziales Geschlecht

Das soziale Geschlecht (englisch: „gender“) beschreibt Menschen in Gesellschaft und Kultur, abgegrenzt von ihrem biologischen Geschlecht. Es ist stark von traditionellen Geschlechtsrollen in der Gesellschaft geprägt. Damit sind Erwartungen an Männer und Frauen gemeint, wie sie sich in bestimmten gesellschaftlichen Kontexten wie Familie oder Beruf zu verhalten haben. „Geschlechterrollen sind das, was andere von uns erwarten, weil wir männlich oder weiblich sind, oder sein sollen.“ (genderdings.de) „Geschlechterrollen sind jedoch keineswegs starr, sondern stets im Wandel begriffen und zudem abhängig von individuellen und kulturellen Werte- und Normvorstellungen.“ (Friedrich Ebert Stiftung) Eine Person, der das biologische Geschlecht „weiblich“ bei der Geburt zugeordnet wurde, kann sich als Frau identifizieren, auch wenn sie die traditionellen Rollenbilder für Frauen ablehnt.

Geschlechtsidentität

Geschlechtsidentität beschreibt das eigene geschlechtliche Selbsterleben bzw. Geschlechtsverständnis: „Die Geschlechtsidentität ist das innere Wissen darüber, welches Geschlecht ich habe. […] Geschlechtsidentität ist das, was wir selbst über unser Geschlecht wissen, egal, was andere uns sagen.“

Beispielsweise hat eine Person die Geschlechtsidentität „trans“, wenn ihr bei der Geburt das biologische Geschlecht „männlich“ zugeordnet wurde, sie sich aber nach sozialem Geschlecht als Frau identifiziert.

Quelle: genderdings.de

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Quizfrage: Was beschreibt der Begriff „soziales Geschlecht“ (Gender)?

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Richtige Antwort: B) Die Erwartungen der Gesellschaft an das Verhalten von Menschen basierend auf ihrem Geschlecht

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Themenfeld 3: Diversität im Bildungssystem

Ein diverses Bildungssystem stellt sicher, dass Lernende mit unterschiedlichen Hintergründen und Bedürfnissen gleichberechtigten Zugang zu Bildung haben. Dies beinhaltet die Schaffung von Lernumgebungen, die auf individuelle Stärken eingehen und die Vielfalt der Lernenden widerspiegeln. Pädagogische Ansätze, die kulturelle, sprachliche und soziale Unterschiede berücksichtigen, können Barrieren abbauen und Chancengleichheit fördern. Diversität im Bildungsbereich ermutigt Lernende, Offenheit und Respekt für andere zu entwickeln und ermöglicht ihnen, die Gesellschaft in ihrer ganzen Vielfalt zu verstehen und aktiv mitzugestalten.

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Quizfrage: Was ist ein Ziel von Diversität im Bildungssystem?

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Richtige Antwort: B) Die Förderung von Offenheit und Respekt für unterschiedliche Hintergründe und Lernbedürfnisse.

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Themenfeld 4: Gesellschaftliche Teilhabe und Barrierefreiheit

Gesellschaftliche Teilhabe und Barrierefreiheit zielen darauf ab, allen Menschen – insbesondere Menschen mit Behinderungen – gleichberechtigten Zugang zu ermöglichen. Barrierefreiheit umfasst nicht nur physische Hindernisse wie Treppen, sondern auch digitale und kommunikative Barrieren, zum Beispiel im Internet oder in Informationsangeboten. Wenn alle Menschen die Möglichkeit haben, ohne Einschränkungen am gesellschaftlichen Leben teilzunehmen, wird Inklusion zur gelebten Realität. Barrierefreiheit schafft somit auch ein Umfeld, in dem Vielfalt nicht nur akzeptiert, sondern aktiv gefördert wird.

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Quizfrage: Was umfasst der Begriff „Barrierefreiheit“ in Bezug auf gesellschaftliche Teilhabe?

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Richtige Antwort: B) Sowohl den Abbau physischer als auch digitaler und kommunikativer Barrieren.

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Themenfeld 5: Allyship

Was bedeutet der Begriff "Allyship"?

Allyship im Deutschen bedeutet so viel wie "Solidarität", "Parteilichkeit" oder "Verbündetenschaft". Bei Allies handelt es sich in der Regel um Personen, die aufgrund bestimmter Eigenschaften (z.B. Geschlecht oder Nationalität) Vorteile in der Gesellschaft genießen und sich als Verbündete für benachteiligte Personen einsetzen.

Wichtig ist hierbei: Allyship ist keine Identität (Verbündete:r sein), sondern ein fortlaufender Prozess (als Verbündete:r handeln).

"Allyship ist in seiner Grundidee keine Identität und keine Performance, sondern ein Prozess, ein aktives Tun."

Quelle: FUMA Fachstelle Gender & Diversität NRW

Warum ist Allyship wichtig?

"Solidarität ist einer der wichtigsten Bausteine einer demokratischen Gesellschaft. Sie bedeutet mitfühlen und sich für andere stark machen – auch ohne eigene Betroffenheit."

Durch Allyship können die eigenen Privilegien in angemessener Form genutzt und für das Wohl aller in einer demokratischen Gesellschaft eingesetzt werden.

Quelle: HateAid gGmbH

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Was bedeutet der Begriff „Allyship“?

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Richtige Antwort: B) Ein fortlaufender Prozess, bei dem sich privilegierte Personen aktiv für benachteiligte Gruppen einsetzen

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Herzlichen Glückwunsch! Sie haben das Entdeckungsreise der Vielfalt-Quiz erfolgreich abgeschlossen.

Wir hoffen, Sie konnten auf Ihrer Reise durch die verschiedenen Themenfelder einiges über Vielfalt und Inklusion lernen und neue Perspektiven gewinnen. Im Folgenden haben Sie die Möglichkeit, an unserer Verlosung teilzunehmen.

Geben Sie einfach Ihre E-Mail-Adresse ein, um die Chance auf einen der folgenden Preise zu erhalten:

   3x Respekt! Tasse

   5x Obst- und Gemüsebeutel

   10x Reflektorband

Vielen Dank für Ihre Teilnahme und Ihr Engagement für Vielfalt!

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