.

Verkiezingen MR personeelsgeleding 2025

Beste leden, voor de personeelsgeleding stellen drie kandidaten zich verkiesbaar. De drie kandidaten hebben in een betogend stuk hun motivatie toegelicht. Gelieve jouw stem uit te brengen voor 3 oktober 2025. 


Let op: het gaat om twee vacatures. Je mag dus eenmaal in totaal twee stemmen uitbrengen.

In de uitslag zal uitsluitend worden gekeken naar aantallen.

De teksten en gegevens uit deze enquête zullen na het vaststellen van de kandidatuur, worden verwijderd. 

Beveiligd
Kandidaat

Bram de Jong

Docent techniek / Mentor

 

 

Mijn naam is Bram de Jong (40), werkzaam als docent techniek en mentor op de locatie Praktijkonderwijs in Wageningen. Sinds schooljaar 2022-2023 ben ik werkzaam voor Pantarijn. Na drie jaar met de doelgroep van praktijkonderwijs leerlingen te hebben gewerkt ben ik erg enthousiast over het werk dat op onze locatie wordt verricht. Onderwijs bieden op Individueel niveau kent zijn uitdagingen en het vinden van de juiste snaar bij de leerling die voor je staat kan soms een zoektocht zijn. En juist omdat we op onze locatie vanuit de relatie met de leerling te werk moeten gaan, als team op zoek zijn naar wat het beste past per leerling om tot leren te komen, ben ik gegrepen door deze prachtige doelgroep. Een doelgroep die maar al te vaak aan de rand van de samenleving staat, moeite heeft met deelname aan het arbeidsproces of een onveilige thuissituatie ervaart. En dan als school een plek te mogen zijn waar leerlingen zich veilig voelen, gezien worden en gewaardeerd worden voor wie ze zijn, dat is een plek waar ik mijn bijdrage voor wil leveren.

Een scholengemeenschap als Pantarijn bestaat niet alleen bij de gratie van praktijkonderwijs. Pantarijn is groter dat ons kleine eilandje en wij hebben het grotere geheel nodig om onze leerlingen te kunnen bedienen. Tegelijkertijd zijn ook wij als kleine speler onderdeel van het groter geheel en verdienen een stem. In de afgelopen jaren dat ik hier heb gewerkt is de zichtbaarheid van de MR op onze locatie minimaal te noemen. Door mij beschikbaar te stellen voor de MR wil ik daar verandering in brengen. Want ook wij en de andere kleinere locaties vormen gezamenlijk Pantarijn.

Zoals je als docent opzoek moet gaan naar de relatie met je leerling, denk ik ook dat je als MR op zoek moet gaan naar de relatie met bestuur en andere belanghebbende. Door met elkaar te werken, van elkaar te willen leren, een kritische houding aan te nemen zonder veroordeling, zonder vooringenomenheid denk ik dat je met elkaar kan bouwen aan iets moois. De toekomst van onze leerlingen.

 

Met vriendelijke groet,

 

Bram de Jong

Docent techniek / Mentor

Kandidaat

Henk-Jan



Beste collega’s,

 Met bijna 25 jaar ervaring in het onderwijs stel ik mij graag kandidaat voor de Medezeggenschapsraad namens het personeel. Als docent, AOb-lid en vrijwilliger bij de brandweer weet ik hoe belangrijk het is om samen te werken aan een veilige, rechtvaardige en goed georganiseerde werkomgeving.

Ik onderhoud korte lijnen met de AOb om de belangen van het personeel zo goed mogelijk te behartigen. Mijn streven is om minimaal te realiseren wat in de CAO staat want tevreden personeel is de basis voor goed onderwijs.

Kies voor ervaring, betrokkenheid en betrouwbaarheid. Stem op Henk-Jan!

Met vriendelijke groet,

Ir. JHD (Henk-Jan) Dozeman

Docent Natuurkunde

Kandidaat

Robin Riemens


Stem op Robin Riemens voor de CMR!

De afgelopen drie jaar heb ik mij met veel passie actief ingezet als lid van de CMR. Dankzij deze ervaring kan ik besluiten kritisch volgen, zorgen dat ze eerlijk zijn én in het belang van medewerkers, ouders en leerlingen. Ook sta ik altijd open om ideeën en zorgen vanuit het personeel in te brengen.

Juist in tijden van veranderingen in het bestuur zijn ervaren MR-leden nodig. Mijn ervaring helpt om processen goed te begrijpen, te verbinden en besluiten zorgvuldig te bewaken. Ik wil opkomen voor de belangen van collega’s, zonder het oog voor leerlingen en ouders en de school te verliezen. Samen werken we aan een goed leerklimaat én een fijne, gezonde werkomgeving.

 

Toegankelijk, betrokken en betrouwbaar – dáárom hoop ik ook komend jaar op jullie stem!

Kandidaat
1

Breng je stem uit.

Er zijn twee keuzes toegestaan