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Generazioni al lavoro!
Ciao, ti chiedo gentilmente di rispondere alle seguenti domande, ci vorrà meno di un minuto!
Inizia Sondaggio
Protetto
Survio
1
Genere
Maschile
Femminile
Preferisco non rispondere
2
In che anno sei nato/a?
1946 - 1964 (Baby Boomers)
1965-1980 (Generazione X)
1981-1996 (Millennials)
1997-2010 (Generazione Z)
3
Che tipologia di contratto di lavoro hai?
Tempo Indeterminato
Tempo Determinato
Apprendistato
Tirocinio extracurriculare
Tirocinio Curriculare
Libero/a Professionista
Imprenditore
Non lavoro
Studente
4
Che lavoro fai?
Inserisci la tua Job Title (se non lavori inserisci "non lavoro/studente")
5
In che settore lavori?
Inserisci l'area di business della tua azienda (ad esempio metalmeccanico, ristorazione, moda, GDO, chimico, ecc) - se non lavori inserisci "non lavoro/studente"
6
Da quanto tempo lavori nell'attuale azienda?
Scegli una risposta
Meno di un anno
1-5 anni
5-10 anni
Oltre 10 anni
Non lavoro
7
A quanto ammonta il tuo stipendio annuale lordo (RAL)?
Sotto i 15.000€
15.000€ - 25.000€
25.000 - 35.000€
35.000 - 45.000€
Oltre i 45.000€
Non lavoro
8
In quale modalità si svolge il tuo lavoro?
Totalmente in presenza
In modalità ibrida
Totalmente da remoto
Non lavoro
9
Tra questi aspetti, qual è per te il più importante sul lavoro?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
Retribuzione
Equilibrio Vita privata-Lavoro
Sviluppo di carriera e percorso di crescita
Smart working e flessibilità
Formazione
10
Quanto è importante per te l'aspetto economico?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
11
Quanto è importante per te la parte di retribuzione variabile?
Mbo, premio produzione, bonus a lungo termine, etc... (Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro)
12
Quanto è importante per te l'equilibrio vita privata-lavoro?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
13
Quanto è importante per te la possibilità di lavorare da remoto?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
14
Quanto è importante per te il clima aziendale?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
15
Quanto è importante per te lo stile di leadership del tuo manager/capo?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
16
Quanto è importante per te la formazione sul lavoro?
Corsi di aggiornamento, possibilità di imparare nuove mansioni, etc... (Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro)
17
Quanto è importante per te la possibilità di crescita professionale?
Se non lavori o studi, inserisci comunque la tua preferenza pensando al tuo futuro lavoro
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