Od nowego roku zmianie ulegną warunki cenowe pakietów medycznych, z których obecnie korzystamy. Nowe stawki zaproponowane przez PZU wiążą się z podwyżką cen, jednak jako pracodawca dokładamy wszelkich starań, aby Wasze koszty pozostały możliwie najniższe.
Obecna oferta ubezpieczenia zdrowotnego PZU to kompleksowe rozwiązanie, które zapewnia szeroki dostęp do usług medycznych w renomowanych placówkach oraz wygodny system rejestracji – telefonicznie, online lub przez aplikację. Oferta obejmuje szeroki zakres konsultacji specjalistycznych, badań diagnostycznych i laboratoryjnych, a także możliwość korzystania z telemedycyny i opieki pielęgniarskiej. Po przeanalizowaniu dostępnych na rynku opcji potwierdziliśmy, że PZU nadal zapewnia najlepsze rozwiązanie, dopasowane do Waszych potrzeb i oczekiwań.
Aby utrzymać atrakcyjność pakietów, od nowego roku zwiększamy nasze dofinansowanie z 133 zł do 180 zł miesięcznie, co znacząco obniży koszty po Waszej stronie. Dzięki temu koszt najpopularniejszego pakietu Indywidualnego Komfort Plus wzrośnie dla Was do jedynie 17,25 zł miesięcznie – przy jednoczesnym znacznym pokryciu pozostałej kwoty przez firmę. Dodatkowo nadal dostępny będzie pakiet podstawowy, zawierający nieco mniej rozbudowaną opiekę medyczną, który dla pracownika pozostanie na poziomie symbolicznym 1 zł.
Przygotowaliśmy krótką, anonimową ankietę. Wypełnienie ankiety zajmie maksymalnie 2 minuty. Chcemy dowiedzieć się, który z oferowanych pakietów ubezpieczeniowych będzie dla Was najbardziej odpowiedni oraz czy planujecie kontynuować korzystanie z ubezpieczenia zdrowotnego w ramach oferty firmy.