Здравствуйте,
Приглашаем Вас принять участие в исследовании барьеров карьерного роста женщин в российских компаниях.
Это продолжение экспертного опроса, который состоялся в феврале-марте 2019 года. Мы вернулись к проекту по рекомендации журнала ВЦИОМ, который заинтересовался результатами и выводами, но попросил увеличить количество его участников, чтобы усилить статистическую достоверность результатов.
Перед началом опроса пожалуйста, удостоверьтесь, что вы располагаете данными по количеству и доле женщин на стартовых, средних и высших управленческих позициях в Вашей компании. Но если по каким-то причинам вы не готовы ответить на определенный вопрос анкеты, вы можете пропустить его или написать слово "затрудняюсь".
С Вашей помощью мы станем ближе к достижению гендерного баланса на всех уровнях управления компаниями и созданию более справедливых критериев оценки, влияющих на карьерное продвижение сотрудников.
Заранее благодарим Вас за участие!