.

Wyraź swoją opinię!

W oparciu o testy przeprowadzone kilka miesięcy temu chciałybyśmy poznać Twoje potrzeby i pomysły na najniżej oceniane obszary.

Zabezpieczony
Survio
Stwórz ankietę
1

Co byś zmienił/a w warunkach otoczenia fizycznego w miejscu pracy?

Biorąc pod uwagę, że będziemy się przenosić liczymy na Twoje pomysły w jaki sposób urządzić biura ;)
2

Co byś zmienił/a w systemie wynagradzania pracy?

Czy uważasz, że wynagrodzenie jest konkurencyjne do innych firm? Jaki masz pomysł na lepsze dopasowanie wynagrodzenia od kompetencji?
3

Czy możliwość awansu jest czynnikiem, który jest dla Ciebie ważny w utrzymaniu stosunku pracy?

Wybierz jedną odpowiedź
4

Jakie możliwości awansu (oprócz awansu pionowego) widzisz w firmie?

5

Co byś zmienił/a w sposobie kierowania ludźmi przez Twojego szefa?

Weź pod uwagę kwestię komunikacji (jasna, bezpośrednia, otwarta), efektywnego delegowania zadań, zarządzania Twoimi kompetencjami (rozwój, dobór zadań), zapewnienia możliwości rozwoju, dawania feedbacku na temat wykonywanej przez Ciebie pracy.
6

Czego potrzebujesz od firmy, żeby zwiększyć możliwość podnoszenia kompetencji poprzez pracę?

Jeżeli szkoleń, to jakich konkretnie? Co oprócz szkoleń mogło by Ci pomóc?
7

Co byś zmienił/a w sposobie oceny pracy w firmie?

Jakie wskaźniki były by odpowiednie do oceny efektywności wykonywanej przez Ciebie pracy? W jaki sposób powinna być dokonywana taka ocena? Z jaką częstotliwością?
8

Co byś zmienił/a, żeby Twoja praca była dla Ciebie bardziej satysfakcjonująca?

9

Co byś zrobił/a, żeby mieć możliwość wykorzystania w pracy wszystkich posiadanych umiejętności?

10

Jeśli masz jeszcze jakieś uwagi to jest najlepsze miejsce, żeby je wpisać ;)

Stwórz ankietę