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Encuesta sobre razones de renuncia del personal

Estimado señor o señora, por favor, dedique unos minutos de su tiempo a rellenar el siguiente encuesta.

Protegido
Survio
Crear una encuesta
Zona A
1

¿En que area te encuentras?

Selecciona la opción que mejor describa tu situación.
2

¿En una escala del 1 al 10, cómo evalúas la satisfacción con tu trabajo actual?

Selecciona una calificación del 1 al 10, donde 1 es muy insatisfecho y 10 es muy satisfecho.
3

Por favor, describe en detalle las razones por las cuales estás considerando renunciar.

Proporciona una explicación detallada de tus motivos de renuncia.
4

¿Sientes que recibes el apoyo necesario por parte de la empresa?

Indica si sientes que la empresa te brinda el apoyo necesario en tu trabajo.
5

¿Qué cambios te gustaría ver en la empresa para que decidas quedarte?

Proporciona sugerencias sobre posibles mejoras en la empresa.
6

¿Has tenido conflictos con otros compañeros de trabajo?

Indica si has experimentado conflictos con tus colegas en el trabajo.
7

¿Consideras que se reconoce y valora tu trabajo en la empresa?

Indica si sientes que tu esfuerzo y desempeño son reconocidos en la empresa.
8

¿Qué aspectos te resultan más desafiantes en tu puesto de trabajo actual?

Describe los aspectos que consideras más difíciles o desafiantes en tu trabajo.
9

¿Cómo describirías el ambiente laboral en la empresa?

Proporciona tu percepción sobre el ambiente laboral en la empresa.
10

¿Qué incentivos crees que podrían mejorar la retención del personal en la empresa?

Proporciona ideas sobre posibles incentivos que podrían contribuir a retener al personal en la empresa.
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