.

Encuesta de Satisfacción al Cliente

Estimado Coachee, le invitamos a contestar esta encuesta de servicio para evaluar el proceso de coaching y al Coach

Protegido
Encuesta de Satisfacción – Proceso de Coaching
1

¿Fue fácil entender los objetivos del coaching ejecutivo?

Seleccione la opción que mejor represente su opinión
2

Por favor, evalúe si los Objetivos fijados en el Coaching Ejecutivo cumplieron con sus expectativas, con una puntuación del 1 al 10

Seleccione una puntuación, donde una estrella es la peor calificación (no cumplieron) y 10 estrellas son la mejor calificación (Cumplieron 100%)
3

¿Cómo describiría la comunicación con su Coach durante el proceso de Coaching Ejecutivo?

Una estrella es mala comunicación y 10 excelente comunicación
4

¿En qué medida considera que el Coaching Ejecutivo ha impactado en el desarrollo de su equipo y habilidades gerenciales?

1 estrella es sin impacto, 10 estrellas es muy impactante (Impacto positivo)
5

¿Cómo describiría el seguimiento de los temas durante el proceso de Coaching Ejecutivo?

1 estrella es sin seguimiento, y 10 estrellas el proceso fue siempre con seguimiento de los temas.
6

¿Qué tan satisfecho se siente con el progreso total alcanzado en las sesiones de Coaching Ejecutivo?

1 estrella es nada satisfecho y 10 estrellas es muy satisfecho
7

¿Qué sugerencias o mejoras propondría para nuestro servicio de Coaching Ejecutivo?

Esperamos sus comentarios detallados
8

¿Recomendaría nuestro servicio de Coaching Ejecutivo a otros clientes potenciales?

Indique si estaría dispuesto a recomendar nuestro servicio basado en su experiencia
9

¿Cuál ha sido el principal beneficio que ha percibido del servicio de Coaching Ejecutivo?

Identifique el beneficio más significativo que ha obtenido a través del Coaching
10

¿Qué expectativas tenía al inicio del proceso de Coaching Ejecutivo y en qué medida se cumplieron?

Compare sus expectativas iniciales con los resultados obtenidos