.

Мнение сотрудников об организационной культуре БЕЛПОЧТА

Товарищи работяги!


Пожалуйста, уделите несколько минут вашего времени,

чтобы заполнить следующую анкету.

Защищено
Survio
Создать анкету
1

Как вы считаете, какие действия в компании могут способствовать лучшей коммуникации между руководством и сотрудниками?

Выберите один или несколько ответов
2

Какие из этих факторов в большем влияют на уровень вашей удовлетворенности при работе в компании?

Выберите один или несколько ответов
3

Какие изменения в организационной культуре компании, на ваш взгляд, помогут улучшить работу и увеличить вашу удовлетворенность?

Выберите один или несколько ответов
4

Как компании лучшее поощрять тех сотрудников, которые демонстрируют лучшие результаты?

Выберите один или несколько ответов
5

Насколько вы согласны с тем, что пять основных ценностей компании БЕЛПОЧТА (клиентоориентированность, профессионализм, инновационность, коллективизм, социальная, ответственность) являются важными в нашей рабочей культуре?

Выберите один или несколько ответов
6

В какой степени вы чувствуете поддержку и стимулирование инновационного мышления в рабочей среде?

Выберите один или несколько ответов
7

В какой степени вы чувствуете себя связанными с компанией БЕЛПОЧТА? Чувствуете ли вы, что вы можете вносить свой вклад в общее дело компании?

Выберите один или несколько ответов
8

Ваше мнение об открытости и прозрачности компании БЕЛПОЧТА?

Выберите один или несколько ответов
Создать анкету