Cześć!
Bardzo dziękuję Ci za udział w ostatnim szkoleniu "Rola, zadania, autorytet - Jak lider buduje zespół, wspiera rozwój i osiąga cele?"
Mam nadzieję, że wyniosłeś z niego coś wartościowego i że przyda Ci się to w dalszej pracy. Trzymam kciuki za Twoje sukcesy w roli lidera!
Będę wdzięczna za wypełnienie krótkiej ankiety ewaluacyjnej, która pomoże mi udoskonalić nasze szkolenia.
Z góry bardzo dziękuję za poświęcony czas i Twoje cenne opinie!
Pozdrawiam! Nadia.