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Mémoire Master 2 "droit et gestion de la santé"


Chers participants,

Je vous adresse cette requête dans le cadre de mon mémoire de Master 2, axé sur l'accompagnement au changement organisationnel. Mon objectif est d'explorer comment les managers naviguent à travers les défis de la résistance face aux transformations organisationnelles. Votre contribution est essentielle pour enrichir cette recherche en apportant des perspectives éclairantes sur ce sujet stratégique.

Je vous remercie sincèrement pour votre participation active.

Sécurisé
1

Pouvez-vous vous présenter et décrire brièvement votre rôle au sein de l’établissement ?

2

Comment décririez-vous l’évolution de votre établissement au cours des dernières années ?

3

Avez-vous déjà mis en place un projet organisationnel ou une transformation ? Pouvez-vous en parler brièvement ?

4

Comment définiriez-vous le concept de "changement" dans le contexte de votre établissement ?

Quels sont les principaux changements que vous avez observés ou initiés ?
5

Quels sont, selon vous, les principaux défis à relever pour mettre en place un projet organisationnel ou une transformation ?

Résistance au changement Communication Ressources.....
6

Quelles sont les principales résistances que vous avez rencontrées ou anticipées ?

les origines et les formes ?
7

Quelles stratégies avez-vous adoptées pour surmonter les résistances au changement ?

8

Comment mesurez-vous l’impact des changements au sein de votre établissement ?

9

Quels conseils donneriez-vous à un manager qui doit mettre en place un projet organisationnel ou une transformation ?

10

Comment mesurez-vous l’impact des changements au sein de votre établissement ?

Quels indicateurs utilisez-vous pour évaluer le succès du projet ou de la transformation ?