.

Intervisie

Collega, neem alstublieft een paar minuten tijd om de enquête mbt persoonlijke ontwikkeling (intervisie) in te vullen.

Beveiligd
1

In mijn werk vind ik het belangrijk om aan mijn persoonlijke en teamontwikkeling te werken.

Kies één of meer antwoorden
2

Ik vind intervisie een waardevolle manier om aan mijn ontwikkeling te werken.

Intervisie is een gestructureerde vorm van collegiale coaching of groepscoaching. Het houdt in dat een groep professionals regelmatig bij elkaar komt om werkgerelateerde problemen, uitdagingen of kwesties te bespreken en elkaar feedback en advies te geven. Intervisie wordt veel gebruikt als een middel voor professionele ontwikkeling en ondersteuning voor individuen en teams in verschillende werkvelden. Het doel van intervisie is om kennis, ervaringen en inzichten te delen en om samen tot nieuwe inzichten en oplossingen te komen voor de problemen die besproken worden. Het is een effectieve manier om te leren van elkaars ervaringen en om je eigen professionele ontwikkeling te bevorderen.
3

Ik zet de huidige vorm van intervisie graag door.

Kies één of meer antwoorden
4

Sanne Houwers is de juiste persoon om aan mijn persoonlijke en teamontwikkeling te werken?

Kies één of meer antwoorden
5

Binnen een team is werken aan je persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Wat heb je naast of in plaats van intervisie nodig om aan je persoonlijke ontwikkeling te blijven werken? Als intervisie hierin volstaat is dat je antwoord.

6

In welke frequentie zou Intervisie plaats moeten vinden?

Kies één of meer antwoorden
7

Intervisie zou gekoppeld moeten worden aan het ingezette visietraject rondom toekomst gericht onderwijs.

Kies één of meer antwoorden
8

Wat wil je nog kwijt tav intervisie wat niet gevraagd is?