.

Ewaluacja roczna

Szanowny Panie / Szanowna Pani, prosimy o poświęcenie kilku minut na wypełnienie poniższej ankiety.

Zabezpieczony
1

Podaj Imię, Nazwisko i oddział

2

Czy udaje Ci się realizować zadania i projekty w wyznaczonych terminach?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
3

Czy skutecznie zarządzasz swoim czasem i organizujesz swoją pracę?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
4

Czy samodzielnie ustalasz priorytety w swojej pracy?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
5

Czy potrafisz efektywnie wykonywać kilka zadań jednocześnie?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
6

Czy podejmujesz decyzje samodzielnie w ramach swojego zakresu obowiązków?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
7

Czy samodzielnie szukasz rozwiązań w trudnych sytuacjach?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
8

Czy bierzesz odpowiedzialność za swoje decyzje?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
9

Czy potrafisz efektywnie komunikować się w sytuacjach stresowych lub konfliktowych?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
10

Czy pomagasz rozwiązywać konflikty w zespole i uspokajać sytuacje?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
11

Czy dobrze współpracujesz z wszystkimi współpracownikami?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
12

Czy aktywnie wyszukujesz informacje i pytasz współpracowników o ich fachową opinię?

Odpowiedz na pytanie używając poniższej 5 stopniowej skali, gdzie 1 gwiazdka oznacza, że się całkowicie nie zgadzasz, a 5 gwiazdek że się zgadzasz całkowicie
13

Czy uczysz się na swoich błędach i poprawiasz swoje działania?

14

Czy sugerujesz własne pomysły i aktywnie pracujesz nad ich rozwojem?

15

Czy otrzymujesz wsparcie i zasoby potrzebne do wykonywania swoich obowiązków?

16

Czy czujesz, że Twoja praca przyczynia się do ogólnego sukcesu firmy?

17

Jakie wsparcie od przełożonych lub firmy najbardziej Cię motywuje do pracy? Czy są inne formy wsparcia, które mogłyby dodatkowo zwiększyć Twoje zaangażowanie?

18

Czy jest jakiś obszar, w którym chciałbyś/chciałabyś rozwijać swoje umiejętności? Jak firma mogłaby Cię w tym wesprzeć?