.

Анкета клиента

Приветствую! Перед началом консультации предлагаю ответить на несколько вопросов для более эффективной совместной работы

Защищено
Survio
Создать анкету

Данная анкета необходима для того, чтобы я могла заранее с вами познакомиться, увидеть ваши особенности личности и подготовиться к консультации.


Если затрудняетесь ответить на какой-то вопрос, можете поставить прочерк и переходить к следующему вопросу

1

Укажите свои Фамилию и Имя

2

Сколько вам лет?

3

Сформулируйте, какой ваш профессиональный запрос сейчас?

4

Какое у вас образование (высшее, средне-специальное, среднее) и какую специальность получили?

5

Был ли у вас опыт получения дополнительного образования? Чему учились? Зачем? Используете ли полученные знания сейчас?

6

Был ли у вас уже опыт смены профессии? Какой результат? Что вы чувствуете, вспоминая об этом?

7

Опишите свой профессиональный опыт (2-3 последние места работы): основные задачи, достижения.

8

Перечислите задачи, которые вам делать нравилось и вы с удовольствием бы их перенесли в новую профессию?

9

Какие задачи делать категорически не нравится, какие не получаются?

10

Какие задачи делать категорически не нравится, какие не получаются?

11

В чем сами считаете себя экспертом, профессионалом? Что лучше всего у вас получается?

12

Какие ваши сильные стороны, особенности личности отмечают ваши руководители/коллеги/близкие?

13

Что является Вашим главным недостатком \ слабой стороной?

14

Напишите критерии, которые бы вы хотели видеть в вашей новой работе (режим, локация, условия, возможности и пр..)

15

Напишите критерии, которые бы вы не хотели видеть:

16

Что вы умеете делать супер классно и мне это нравится?

То, что вы делаете очень хорошо \ уникально \ в чем ваш талант \ супер сила. Возможно вы слышали обратную связь от людей часто про себя или сами знаете, что вы это очень круто делаете и вам доставляет удовольствие или интересно это делать.
17

Что вы умеете делать хорошо и это не вызывает у вас недовольства и дотаточно интересно?

Это то, что у вас получается делать неплохо, в принципе не вызывает трудностей, но и супер классно вы тоже это не делаете. Просто обычные навыки, которые у вас есть и делать их нормально - не вызывает раздражения или недовольства.
18

Что вы хотите делать лучше или освоить с нуля и это кажется вам достаточно интересным?

Это то, что вам хотелось бы улучшить или изучить. То, что вам кажется интересным или вам это надо для работы, но навыков или умений не хватает, и вы хотите это изучить или научиться делать лучше.
19

Что вы НЕ хотите осваивать, это вам не нравится, но нужно уметь на минималках?

То, что вам совсем не хочется делать, не интересно, вызывает неприятие, но это нужно вам по какой-то причине, например вы считаете, что у вас не хватает этого навыка или на работе приходится это делать, а вам это сложно дается.
20

Что вы очень НЕ любите делать в своей работе или что бы вам хотелось делегировать, чтобы меньше этим заниматься

Возможно это не только про вашу нынешнюю деятельность, может быть это то, что было в твоей прошлой работе и вы точно не хотите к этому никогда возвращаться.
21

Какие сферы, индустрии работы вызывают у вас интерес (например, маркетинг, IT, образование и пр.)?

22

Какие профессии на смену сейчас рассматриваете? Что вызывает сомнения?

23

Представьте, что за все профессии в мире платят, чем бы вы стали заниматься, точно зная, что вам на все хватает денег, надо просто выбрать лучшую работу для себя?

24

Что вы можете делать долго, бесплатно и не уставая? (можно несколько пунктов)

25

О каких профессиях вы мечтали в детстве? Мечта реализовалась или пришлось отказаться? Почему?

26

Напишите, что именно вы любили делать в детстве от ваших пяти до семнадцати лет. Какие предметы хорошо давались в школе?

27

Напишите, за кем с профессиональной точки зрения вы следите в соцсетях? Какие смотрите влоги, специальные программы, слушаете подкасты?

28

Что вы умеете (умели) делать руками хорошо: рисовать, готовить, лепить, вырезать, выращивать растения, ремонтировать дом, технику, шить, собирать стильные комплекты? Или Вам не нравилось работать руками?

29

Вам в работе важнее: процесс или результат?

30

Когда вы думаете о себе и о своем профессиональном развитии, вы представляете себя руководителем (управлять людьми и проектами) или экспертом в своей области (прокачивать навыки)?

31

Доводилось ли вам что-то или кого-то организовать для какого-либо дела? Как вы себя чувствовали в этом качестве организатора? Или вы предпочитали быть рядовым участником?

32

Есть ли глобальные проблемы, которые вас волнуют? Что бы вам хотелось изменить?

33

Как Вы поймете, что добились желаемого?

Ниже перечислены мотивы, которые можно реализовать в работе. Подумайте, что для вас в приоритете и оцените каждый пункт.
Распределите 100 баллов между всеми мотивами
Личное творчество
0
0
100
Общественная польза или значение
0
0
100
Управление, руководство, власть
0
0
100
Публичное признание
0
0
100
Высокие доходы
0
0
100
Собственный профессионализм
0
0
100
Личный комфорт
0
0
100
34

Чем бы вы точно не хотели заниматься никогда?

35

Что еще мы должны знать о вас, чтобы консультация была максимально эффективной?

36

Как вы поймете, что наша консультация для вас была успешной?

Создать анкету